Сроки представления:
до 17 февраля: 510.00, 400.00, 421.00
до 17 февраля: 910.00 декларация за 2 полугодие 2024г.
до 17 февраля: 300.00, 200.00, 870.00 декларации за 4 квартал 2024г.
до 17 февраля: 701.01, по состоянию на 01.01.2025г., изменения на 01.02.2025г.
до 20 февраля: 320.00/328.00 (импорт в январе)
до 20 февраля: 851.00 (договор с января), 870.00 (разрешит.док.за январь)
Сроки уплаты:
до 20 февраля:
- Акциз (ф.400.00, 421.00)
- НДС и акциз по импорту в январе (ф.320.00/328.00)
- Плата за эмиссии (ф.870.00, разрешит.док.за январь)
до 25 февраля:
- КПН/ИПН и СН за 2 полугодие 2024г. (ф.910.00);
- АП по КПН за февраль (ф.101.01);
- НДС за 4 квартал 2023 года (ф.300.00);
- Плата за эмиссии в окружающую среду за 4 квартал 2024 года (ф.870.00);
- ИПН, ОПВ, ОППВ, ОПВР, СО, СН, ОСМС, ВОСМС или Единый Платеж (ф.200.00, ф.910.00))
- плата за польз.зем.участками (ф.851.00)
- плата за наруж.рекламу (за январь)
- КПН за нерезидента (ф.101.04 по доходам в январе)
Техподдержка КН и СОНО sonosd@kgd.minfin.gov.kz Техподдержка ИС ЭСФ esfsd@kgd.minfin.gov.kz
Все санкционные списки по РФ
|
Информация по ЕАЭС (Таможенный союз), Об обязанностях при обращении товаров
Формы налоговой отчетности 2024 год, 2025 год, все ФНО по годам
Ставки в 2024 г.: КПН 20%, НДС 12%, ИПН 10%, СН 9,5%, СО 3,5%, ОПВ 10%, ВОСМС 2%, ООСМС 3%, ОПВР 1,5%, ЕП 21,5%
Ставки в 2025 г.: КПН 20%, НДС 12%, ИПН 10%, СН 11%, СО 5%, ОПВ 10%, ВОСМС 2%, ООСМС 3%, ОПВР 2,5%, ЕП 23%
с 1 января 2024: МРП 3 692, МЗП 85 000, стандартный НВ для ИПН 14 МРП = 51 688
с 1 января 2025: МРП 3 932, МЗП 85 000, стандартный НВ для ИПН 14 МРП = 55 048
Пределы для СНР в 2024 г.: патент 13 025 376, упрощенка 88 748 296, упрощенка с ТИС 258 617 216, фиксированный вычет 532 327 328, розничный налог 2 215 200 000.
Пределы для СНР в 2025 г.: патент 13 872 096, упрощенка 94 517 416, упрощенка с ТИС 275 428 736, фиксированный вычет 566 931 488, розничный налог 2 359 200 000.
Пределы для НДС в 2024 г.: для всех 73 840 000, для упрощенки с ТИС 458 487 328
Пределы для НДС в 2025 г.: для всех 78 640 000, для упрощенки с ТИС 488 291 488
Базовые ставки НБ РК: с 22.01.24. 15,25; с 26.02.24. 14,75; с 03.06.24. 14,5; с 15.07.24. 14,25; с 02.12.24. 15,25 Все базовые ставки НБ РК. Все курсы валют НБ РК
|
![](images/spacer.gif) |
Оплата больничного пособия
|
|
#1 Пт Апр 11, 2014 10:23:34
|
|
|
Добрый день!Нужна срочно помощь. Сотрудник находится на больничном с 30.12.2013г. Продолжает болеть сегодня 11 апреля 2014г. Ежемесяно предоставляет больничные листы., больничные начисляю согласно этих листов, но не больше 15МРП. Еслть ли какие ограничения по начислению больничного. Что получается если он будет болеть полгода то ТОО должно оплачивать пособие по нетрудоспособности ему все эти 6 месяцев?
|
|
За помощь кликните ′Спасибо′ →
|
|
![](templates/subSilver/images/spacer.gif) |
|
|
За помощь кликните ′Спасибо′ →
|
|
![](templates/subSilver/images/spacer.gif) |
|
#3 Пт Апр 11, 2014 12:30:16
|
|
|
esiphi говорит: |
Татьяна Б говорит: |
если он будет болеть полгода то ТОО должно оплачивать пособие по нетрудоспособности ему все эти 6 месяцев? |
Предлагаю:
http://www.balans.kz/topic19754.html
С ув. |
По больничному листу кодд по МКБ-10 I 20, я правильно понимаю, что больничные начисляю до полного выздоровления. и предел не превышает 15МРП
|
|
За помощь кликните ′Спасибо′ →
|
|
![](templates/subSilver/images/spacer.gif) |
|
#4 Ср Апр 16, 2014 15:46:45
|
|
|
У меня вопрос про оплату больничного листа по беременности. На сайте zakon.kz нашла данную информацию:
Ситуация 6
Листок временной нетрудоспособности по беременности и родам выдан работающей женщине на 126 дней с 1 июля по 3 ноября 2004 года. Женщина работает по графику пятидневной рабочей недели. Ее средний дневной заработок составляет 1700 тенге.
Следует определить сумму пособия по беременности и родам.
Решение ситуации 6
По графику пятидневной рабочей недели число рабочих дней, пропущенных вследствие нахождения работницы в отпуске по беременности и родам, составит: в июле - 22 дня, августе - 21 день, сентябре - 22 дня, октябре - 20 дней, ноябре - 3 дня.
Определяем сумму пособия по беременности и родам по месяцам:
Июль: 1700 тенге х 22 дня = 37 400 тенге.
Август: 1700 тенге х 21 день = 35 700 тенге.
Сентябрь: 1700 тенге х 22 дня = 37 400 тенге.
Октябрь: 1700 тенге х 20 дней = 34 000 тенге.
Ноябрь: 1700 тенге х 3 дня = 5100 тенге.
В соответствие с постановлением Правительства Республики Казахстан от 4 декабря 2002 года за № 1278 "О внесении изменений и дополнений в постановление Правительства Республики Казахстан от 11 июня 1999 года за № 731" размер месячного пособия по беременности и родам не ограничивается десятикратным размером месячного расчетного показателя и выплачивается из расчета средней заработной платы, исчисленной в соответствии с законодательством.
Поэтому сумма пособия по беременности и родам работнице за период с 1 июля по 3 ноября 2004 года будет начислена в сумме:
37 400 тенге + 35 700 тенге + 37 400 тенге + 34 000 тенге + 5100 тенге = 149 600 тенге.
ссылка на саму статью http://online.zakon.kz/Document/?doc_id=1051024
Из нее я делаю вывод что работодатель мне обязан оплатить больничный? причем не 15 мрп а из расчет СЗРП. Или это старая информация и расчеты по больничному листу делаются в стандартном порядке с ограничением в 15мрп?
Добавлено спустя 2 минуты 48 секунд:
второй вопрос. Если больничный выписывается на 126 дней выплата производится сразу или ежемесячно?
|
|
За помощь кликните ′Спасибо′ →
|
|
![](templates/subSilver/images/spacer.gif) |
|
#5 Ср Апр 16, 2014 16:32:56
|
|
|
lenkinpark13 говорит: |
Или это старая информация и расчеты по больничному листу делаются в стандартном порядке с ограничением в 15мрп?
Добавлено спустя 2 минуты 48 секунд:
второй вопрос. Если больничный выписывается на 126 дней выплата производится сразу или ежемесячно? |
Информация не просто старая, а очень древняя. С 2008 года пособие по беременности и родам оплачивает государство. Вы сдаете больничный лист в ГЦВП и оттуда получаете пособие по беременности и родам, а затем и на ребенка. Правда в 2013 году были приняты дополнения по которым размер зарплаты в расчет пособия принимается не выше, чем 10 МЗП в месяц, и тем высокооплачиваемым работницам, у кого зарплаты выше чем 10МЗП, при наличии договора с работодателем выплачивается разница между своей зарплатой и пособием из ГЦВП,
|
|
За помощь кликните ′Спасибо′ →
|
|
![](templates/subSilver/images/spacer.gif) |
|
Cайт взаимодействует с файлами cookie. Продолжая работу с сайтом, Вы разрешаете использование cookie-файлов. Вы всегда можете отключить файлы cookie в настройках Вашего браузера. 2006-2025 Hosting hoster.kz
|