Сроки представления:
до 17 декабря: 510.00, 400.00, 421.00
до 20 декабря: 320.00/328.00 (импорт в ноябре)
до 20 декабря: 851.00 (договор с ноября), 870.00 (разрешит.док.за ноябрь)
до 31 декабря: 101.02 АП по КПН окончательный расчет за 2024г.
Сроки уплаты:
до 20 декабря:
- Акциз (ф.400.00, 421.00)
- НДС и акциз по импорту в ноябре (ф.320.00/328.00)
- Плата за эмиссии (ф.870.00, разрешит.док.за ноябрь)
до 25 декабря:
- АП по КПН за декабрь (ф.101.01);
- ИПН, ОПВ, ОПВР, СО, СН, ОСМС, ВОСМС или Единый Платеж ( (ф.200.00,910.00)
- плата за польз.зем.участками (ф.851.00)
- плата за наруж.рекламу (за ноябрь)
- КПН за нерезидента (ф.101.04 по доходам в ноябре)
Техподдержка КН и СОНО sonosd@kgd.minfin.gov.kz Техподдержка ИС ЭСФ esfsd@kgd.minfin.gov.kz
Все санкционные списки по РФ
|
Информация по ЕАЭС (Таможенный союз), Об обязанностях при обращении товаров
Формы налоговой отчетности 2022 год, 2023 год, все ФНО по годам
Ставки в 2023 г.: КПН 20%, НДС 12%, ИПН 10%, СН 9,5%, СО 3,5%, ОПВ 10%, ВОСМС 2%, ООСМС 3%, ЕП 20%
Ставки в 2024 г.: КПН 20%, НДС 12%, ИПН 10%, СН 9,5%, СО 3,5%, ОПВ 10%, ВОСМС 2%, ООСМС 3%, ОПВР 1,5%, ЕП 21,5%
с 1 января 2023: МРП 3 450, МЗП 70 000, стандартный НВ для ИПН 48 300
с 1 января 2024: МРП 3 692, МЗП 85 000, стандартный НВ для ИПН 51 688
Пределы для СНР в 2023 г.: патент 12 171 600, упрощенка 82 931 100, упрощенка с ТИС 241 665 600, фиксированный вычет 497 434 800, розничный налог 2 070 000 000. Предел для ЕСП 4 053 750
Пределы для СНР в 2024 г.: патент 13 025 376, упрощенка 88 748 296, упрощенка с ТИС 258 617 216, фиксированный вычет 532 327 328, розничный налог 2 215 200 000. ЕСП отменен.
Пределы для НДС в 2023 г.: для всех 69 000 000, для упрощенки с ТИС 428 434 800
Пределы для НДС в 2024 г.: для всех 73 840 000, для упрощенки с ТИС 458 487 328
Базовые ставки НБ РК: с 22.01.24. 15,25; с 26.02.24. 14,75; с 03.06.24. 14,5; с 15.07.24. 14,25; с 02.12.24. 15,25 Все базовые ставки НБ РК. Все курсы валют НБ РК
|
|
Как правильно показать в бух.учете оплату добровольного медицинского страхования работника?
|
|
#1 Пн Ноя 04, 2013 16:04:41
|
|
|
Добрый день.
Помогите пожалуйста определиться с включением в доход сотрудника ДМС.
Компания заключает договор и перечисляет деньги страховой компании.
Как мы должны включать в доход сотрудника, сумму оплаченную компанией - ежемесячно 1/12? Или всю сумму разом должны включить в доход?
Если руководствоваться статьей 163 НК, п.2. "Если иное не предусмотрено настоящей статьей, начисленными работодателем доходами работника, подлежащими налогообложению, являются признанные в бухгалтерском учете работодателя в качестве расходов (затрат) в соответствии с законодательством Республики Казахстан о бухгалтерском учете и финансовой отчетности".
А ДМС в БУ признают расходом будущих периодов и списывается пропорционально, почему я должна включать в доход сотрудника всю сумму разом? Ведь "признается" в будущих периодах?
Кто что думает, пожалуйста скажите свое экспертное мнение, может я что-то не так понимаю?
|
|
За помощь кликните ′Спасибо′ →
|
|
|
|
|
За помощь кликните ′Спасибо′ →
|
|
|
|
|
За помощь кликните ′Спасибо′ →
|
|
|
|
|
За помощь кликните ′Спасибо′ →
|
|
|
|
#5 Вт Ноя 05, 2013 08:20:25
|
|
|
Нонна говорит: |
я включаю всю сумму, потому что считаю,что страховку сотрудник как доход получил сразу
а не частями |
А если сотрудник уволится? Вот у нас к примеру, если сотрудник увольняется, то у него отбирают карточку, а остатки страховой суммы переписывают на другого?
А еще, если сотрудник вообще не пользуется страховкой?
|
|
За помощь кликните ′Спасибо′ →
|
|
|
|
#6 Вт Ноя 05, 2013 08:35:11
|
|
|
вот и я о том же, если включить всю сумму в доход, а сотрудник уволится не успев воспользоваться, нужно делать перерасчет, и вернуть ему налоги, которые с него удержали, а с пенсионными проблематично, нужно иметь нотариально заверенную доверенность от самого сотрудника, что он не возражает чтобы вернули пенсионные отчисления с фонда.
это хорошо, если такой сотрудник один, а если компания большая, и текучка соответственно тоже...
Почему в бухгалтерском учете можно признать доход будущим периодом и списывать пропорционально, а в зарплату должны включать всю сумму разом?
|
|
За помощь кликните ′Спасибо′ →
|
|
|
|
Cайт взаимодействует с файлами cookie. Продолжая работу с сайтом, Вы разрешаете использование cookie-файлов. Вы всегда можете отключить файлы cookie в настройках Вашего браузера. 2006-2024 Hosting hoster.kz
|