Сроки представления:
до 17 декабря: 510.00, 400.00, 421.00
до 20 декабря: 320.00/328.00 (импорт в ноябре)
до 20 декабря: 851.00 (договор с ноября), 870.00 (разрешит.док.за ноябрь)
до 31 декабря: 101.02 АП по КПН окончательный расчет за 2024г.
Сроки уплаты:
до 20 декабря:
- Акциз (ф.400.00, 421.00)
- НДС и акциз по импорту в ноябре (ф.320.00/328.00)
- Плата за эмиссии (ф.870.00, разрешит.док.за ноябрь)
до 25 декабря:
- АП по КПН за декабрь (ф.101.01);
- ИПН, ОПВ, ОПВР, СО, СН, ОСМС, ВОСМС или Единый Платеж ( (ф.200.00,910.00)
- плата за польз.зем.участками (ф.851.00)
- плата за наруж.рекламу (за ноябрь)
- КПН за нерезидента (ф.101.04 по доходам в ноябре)
Техподдержка КН и СОНО sonosd@kgd.minfin.gov.kz Техподдержка ИС ЭСФ esfsd@kgd.minfin.gov.kz
Все санкционные списки по РФ
|
Информация по ЕАЭС (Таможенный союз), Об обязанностях при обращении товаров
Формы налоговой отчетности 2022 год, 2023 год, все ФНО по годам
Ставки в 2023 г.: КПН 20%, НДС 12%, ИПН 10%, СН 9,5%, СО 3,5%, ОПВ 10%, ВОСМС 2%, ООСМС 3%, ЕП 20%
Ставки в 2024 г.: КПН 20%, НДС 12%, ИПН 10%, СН 9,5%, СО 3,5%, ОПВ 10%, ВОСМС 2%, ООСМС 3%, ОПВР 1,5%, ЕП 21,5%
с 1 января 2023: МРП 3 450, МЗП 70 000, стандартный НВ для ИПН 48 300
с 1 января 2024: МРП 3 692, МЗП 85 000, стандартный НВ для ИПН 51 688
Пределы для СНР в 2023 г.: патент 12 171 600, упрощенка 82 931 100, упрощенка с ТИС 241 665 600, фиксированный вычет 497 434 800, розничный налог 2 070 000 000. Предел для ЕСП 4 053 750
Пределы для СНР в 2024 г.: патент 13 025 376, упрощенка 88 748 296, упрощенка с ТИС 258 617 216, фиксированный вычет 532 327 328, розничный налог 2 215 200 000. ЕСП отменен.
Пределы для НДС в 2023 г.: для всех 69 000 000, для упрощенки с ТИС 428 434 800
Пределы для НДС в 2024 г.: для всех 73 840 000, для упрощенки с ТИС 458 487 328
Базовые ставки НБ РК: с 22.01.24. 15,25; с 26.02.24. 14,75; с 03.06.24. 14,5; с 15.07.24. 14,25; с 02.12.24. 15,25 Все базовые ставки НБ РК. Все курсы валют НБ РК
|
 |
| Сотрудник уходит в отпуск без содержания.Причина - сессия.
|
|
|
|
#1 Вт Дек 27, 2011 12:51:34
|
|
|
Всем доброго и плодотворного рабочего дня!
ТОО, общеустановленный режим.
Работник уезжает в другой город на сессию. Он учится в колледже.
Мне как бухгалтеру что должен сотрудник :
- написать заявление на отпуск без содержания на время сессии?
Что от меня, как бухгалтера, нужно :
-Издать приказ на отпуск без содержания ?
- в табеле отметить дни отсутствия ?
Возникает ли обязательство у предприятия каких-либо компенсаций перед сотрудником, если он уезжает на сессию?
Работник пришел на предприяти уже являясь студентом-заочником.
|
|
|
За помощь кликните ′Спасибо′ →
|
|
 |
|
|
|
#2 Вт Дек 27, 2011 13:14:47
|
|
|
Алена27,
| Алена27 говорит: |
|
Возникает ли обязательство у предприятия каких-либо компенсаций перед сотрудником, если он уезжает на сессию? |
Нет,но руководство предприятия может и имеет право компенсировать расходы Вашего работника за время нахождения его на сессии.(Мат.помощь и т.п).
С ув.
|
|
|
За помощь кликните ′Спасибо′ →
|
|
|
|
|
|
#3 Вт Дек 27, 2011 13:24:59
|
|
|
esiphi,
Спасибо за ответ.
Наше предприятие всего работает 3 месяца и мы еще не имеем возможности поддержать сотрудника материально.
Значит все что я написала , этого достаточно для оформления отсутствия сотрудника на рабочем месте.
|
|
|
За помощь кликните ′Спасибо′ →
|
|
|
|
|
|
#4 Вт Дек 27, 2011 13:33:35
|
Сообщить модератору
|
|
| Алена27 говорит: |
Мне как бухгалтеру что должен сотрудник :
- написать заявление на отпуск без содержания на время сессии?
Что от меня, как бухгалтера, нужно :
-Издать приказ на отпуск без содержания ?
- в табеле отметить дни отсутствия ? |
Да. Только не на отпуск без содержания, а на "Учебный отпуск"
| Алена27 говорит: |
|
Возникает ли обязательство у предприятия каких-либо компенсаций перед сотрудником, если он уезжает на сессию? |
Обязательств не возникает. Только если вы добровольно хотите оплатить ему учебный отпуск.
| ТК говорит: |
4. Работникам предоставляются следующие виды социальных отпусков:
1) отпуск без сохранения заработной платы;
2) учебный отпуск;
3) отпуска в связи с рождением ребенка (детей), усыновлением (удочерением) новорожденного ребенка (детей).
|
| ТК говорит: |
Статья 112. Учебный отпуск
1. Работникам, обучающимся в организациях образования, предоставляются учебные отпуска для подготовки и сдачи зачетов и экзаменов, выполнения лабораторных работ, подготовки и защиты дипломной работы (проекта).
2. Оплата учебного отпуска определяется трудовым, коллективным договорами, договором обучения.
|
Т.е. предоставить отпуск вы обязаны, если он студент. Но по поводу оплаты - только если это было оговорено в Трудовом договоре с работником или если это предусмотрено в колдоговоре по предприятию.
Обязаны оплатить учебный отпуск только гос.служащим, но это не ваш вариант, как я поняла.
|
|
|
За помощь кликните ′Спасибо′ →
|
|
|
|
|
|
|
За помощь кликните ′Спасибо′ →
|
|
|
|
|
Cайт взаимодействует с файлами cookie. Продолжая работу с сайтом, Вы разрешаете использование cookie-файлов. Вы всегда можете отключить файлы cookie в настройках Вашего браузера. 2006-2024 Hosting hoster.kz
|
Правила
Регистрация
Вход
Личные письма
RSS
В борьбе за грамотность: Налогообложение; Упрощенная декларация; Сдать, а не "здать"; Передать документы с нaрочным, нарочно ‐ это совсем другое значение.
