|  Как организовать затраты на оплату труда иностранных сотрудников в представительстве нерезидента.
		  
		 
		 | 
	
	
		| 
			
		 | 
		
			
			
				
				| 
				#1  Пт Сен 23, 2011 14:09:56   
				
				 | 
				
				
				 
				             | 
			 
			
				
  | 
			 
			
			
				
				Нерезидент (ЗАО Россия) открывает представительство в РК, так как ЗАО  на территории  РК отработала более 12месяцев.  В дальнейшем ЗАО все свои доходы полученные на территории РК должно проводить через представительство, сдавать все формы налоговой отчетности в т.ч.  100.00. Непонятно как проводить затратную часть по оплате труда, по представительству? Возникнет необходимость получать разрешения на привлечение иностранной силы? 
 
До этого ЗАО отправляла к РК своих сотрудников в командировки, (в общей сложности командировки у сотрудников не превышали 183 календарных дня) , ЗАО получало доход с РК за минусом ИПН с нерезидента, затратная часть(оплата труда) тоже проходила по ЗАО и было все понятно.  
				
  
				 | 
			 
			 
		 | 
	
	
		| 
		За помощь кликните ′Спасибо′ →
		
		 | 
		
			
		 | 
	
	
		  | 
	
	
		| 
			
		 | 
		
			
			
				
				| 
				#2  Пт Сен 23, 2011 16:07:25  Сказали Спасибо❤ 
				
				 | 
				
				
				 
				             | 
			 
			
				
  | 
			 
			
			
				
				Вчера была на семинаре по изменениям в налоговом кодексе и там была отдельная часть где освещались юридические вопросы.
 
Ну так вот, сказали, что с вступлением Казахстана в ТС существует соглашение между странами ТС, которое оговаривает разрешение на привлечение иностранной рабочей силы из России и Беларуси без разрешения. Также была информация, что данное соглашение вышло еще в начале этого года, но т.к еще не все страны подписали соглашение, оно не афишировалось. Сейчас вроде Казахстан подписал, и значит в вашей ситуации вы сможете оформлять сотрудников-россиян без разрешения. 
 
Но все равно перепроверьте эту информацию в официальных структурах!!!  
				
  
				 | 
			 
			 
		 | 
	
	
		| 
		За помощь кликните ′Спасибо′ →
		
		 | 
		
			
		 | 
	
	
		  | 
	
	
		| 
			
		 | 
		
			
			
				
				| 
				#3  Пн Сен 26, 2011 09:26:32   
				
				 | 
				
				
				 
				             | 
			 
			
				
  | 
			 
			
			
				
				Обязательно проверю, спасибо за инфо 
 
У нас такая ситуация, ЗАО осуществляет работы на территории Казахстана, спустя 12месяцев  зарегистрировало представительство, Но проблема в том, что с регистрацией представительства все доходы и расходы  должны проходить через него. Сразу возник вопрос как проводить сотрудников ЗАО, через представительство? Брать разрешение…
 
 
А что делать с  субподрядами, в России ЗАО для работ в Казахстане нанимало субподряды и платило им у себя в России, а теперь должны эти субподряды нанять представительство, так как доходы оно получает и платить из Казахстана и  тогда у той субподрядной организации через 12 месяцев возникнет необходимость тоже регистрировать представительство. 
 
 
Может ли доходы показывать представительство, а все расходы проходить по ЗАО з/пл работников, субподряды?  
				
  
				 | 
			 
			 
		 | 
	
	
		| 
		За помощь кликните ′Спасибо′ →
		
		 | 
		
			
		 | 
	
	
		  | 
	
	
		| 
			
		 | 
		
			
			
				
				| 
				#4  Пн Сен 26, 2011 09:48:49   
				
				 | 
				
				
				 
				             | 
			 
			
				
  | 
			 
			
			
				
				
 
	  | Елена@М говорит: | 
	 
	
	  | 
	  Может ли доходы показывать представительство, а все расходы проходить по ЗАО з/пл работников, субподряды? | 
	 
 
 
Если ваше представительство в РК будет заключать трудовые договора с работниками от имени представительства, то и расходы по зарплате должны отражаться в расходах представительства.  
				
  
				 | 
			 
			 
		 | 
	
	
		| 
		За помощь кликните ′Спасибо′ →
		
		 | 
		
			
		 | 
	
	
		  | 
	
	
		| 
			
		 | 
		
			
			
				
				| 
				#5  Пн Сен 26, 2011 10:17:29  Сказали Спасибо❤ 
				
				 | 
				
				
				 
				             | 
			 
			
				
  | 
			 
			
			
				
				
 
	  | MoonflowerA говорит: | 
	 
	
	  | 
	  что с вступлением Казахстана в ТС существует соглашение между странами ТС, которое оговаривает разрешение на привлечение иностранной рабочей силы из России и Беларуси без разрешения. Также была информация, что данное соглашение вышло еще в начале этого года, но т.к еще не все страны подписали соглашение, оно не афишировалось. Сейчас вроде Казахстан подписал, и значит в вашей ситуации вы сможете оформлять сотрудников-россиян без разрешения.  | 
	 
 
 
вот тема про это - http://balans.kz/viewtopic.php?t=37926  
				
  
				 | 
			 
			 
		 | 
	
	
		| 
		За помощь кликните ′Спасибо′ →
		
		 | 
		
			
		 | 
	
	
		  | 
	
	
		| 
			
		 | 
		
			
			
				
				| 
				#6  Пн Сен 26, 2011 10:28:25   
				
				 | 
				
				
				 
				             | 
			 
			
				
  | 
			 
			
			
				
				Вообще-то вы про форму регистрации деятельности уточнили бы, так как в Положениях о представительства пишется - не с целью получения дохода, у вас скорее всего филиал(ну в любом случае постоянное учреждение нерезидента в РК), тогда расходы понесенные головником на деятельность филиала могут списываться независимо от того где они понесены. Гл 24. НК.
 
 
Добавлено спустя 1 минуту 6 секунд:
 
 
Оказывается "отклонились" от темы    
				
  
				 | 
			 
			 
		 | 
	
	
		| 
		За помощь кликните ′Спасибо′ →
		
		 | 
		
			
		 | 
	
	
		  | 
	
	
		| 
			
		 | 
		
			
			
				
				| 
				#7  Пн Сен 26, 2011 11:57:16   
				
				 | 
				
				
				 
				             | 
			 
			
				
  | 
			 
			
			
				
				
 
	  | Елена@М говорит: | 
	 
	
	  
	  
 
А что делать с  субподрядами, в России ЗАО для работ в Казахстане нанимало субподряды и платило им у себя в России, а теперь должны эти субподряды нанять представительство, так как доходы оно получает и платить из Казахстана и  тогда у той субподрядной организации через 12 месяцев возникнет необходимость тоже регистрировать представительство. 
 
 
Может ли доходы показывать представительство, а все расходы проходить по ЗАО з/пл работников, субподряды? | 
	 
 
  
				
  
				 | 
			 
			 
		 | 
	
	
		| 
		За помощь кликните ′Спасибо′ →
		
		 | 
		
			
		 | 
	
	
		  | 
	
	
		| 
			
		 | 
		
			
			
				
				| 
				#8  Пн Сен 26, 2011 13:54:49   
				
				 | 
				
				
				Сообщить модератору 
				             | 
			 
			
				
  | 
			 
			
			
				
				Если все затраты показывать в РФ, а доходы- в РК, вы очень много потеряете на КПН ( ставка в РК + налог на чистый доход нерезидента, с РФ- это 10%). В рамках Конвенции вам ЗАО может передавать только административные (см. ст. 208 НК и Конвенцию), при этом вы всегда будете сидеть на "пороховой бочке", т.к. получить филиалу от головной компании в срок нужные и правильно оформленные докуметы всегда удается с трудом, независимо от того, с какой страной работаешь.
 
 
Самое разумное- привлекайте консультантов, пусть они вам разрабатывают документооборот с "головой", процедуры учета и т.д. Советую это не потому, что вы не в состоянии все это сделать сами, а потому, что к мнениям консалтеров, которым оплатили работу, всегда прислушиваются гораздо внимательнее, чем к бухгалтеру собственного филиала, даже зарубежного.  
				
  
				 | 
			 
			 
		 | 
	
	
		| 
		За помощь кликните ′Спасибо′ →
		
		 | 
		
			
		 | 
	
	
		  | 
	
	
		| 
			
		 | 
		
			
			
				
				| 
				#9  Пн Сен 26, 2011 16:12:09   
				
				 | 
				
				
				 
				             | 
			 
			
				
  | 
			 
			
			
				
				
 
	  | Loga говорит: | 
	 
	
	  
	  
 
Самое разумное- привлекайте консультантов, пусть они вам разрабатывают документооборот с "головой",  | 
	 
 
 
Вы наверно уже сталкивались с таким, можете посоветовать аудиторскую контору к кому можно обратиться  
				
  
				 | 
			 
			 
		 | 
	
	
		| 
		За помощь кликните ′Спасибо′ →
		
		 | 
		
			
		 | 
	
	
		  | 
	
	
		| 
			
		 | 
		
			
		 | 
	
	
		| 
		За помощь кликните ′Спасибо′ →
		
		 | 
		
			
		 | 
	
	
		  | 
	
	
		| 
			
		 | 
		
			
			
				
				| 
				#11  Пн Сен 26, 2011 16:33:37   
				
				 | 
				
				
				Сообщить модератору 
				             | 
			 
			
				
  | 
			 
			
			
				
				
 
	  | Елена@М говорит: | 
	 
	
	  | 
	  Вы наверно уже сталкивались с таким, можете посоветовать аудиторскую контору к кому можно обратиться | 
	 
 
 
Ищите консалтинговую. Если позволяет финансирование, то Прайсы или Янги, можно Грату. Вам нужна компания, имеющая опыт в работе с нерезидентами. Ну, и на профиль деятельности тоже обратите внимание.  
				
  
				 | 
			 
			 
		 | 
	
	
		| 
		За помощь кликните ′Спасибо′ →
		
		 | 
		
			
		 | 
	
	
		  | 
	
	
		| 
			
		 | 
		
			
		 | 
	
	
		| 
		За помощь кликните ′Спасибо′ →
		
		 | 
		
			
		 | 
	
	
		  | 
	
	
		| 
			
		 | 
		
			
			
				
				| 
				#13  Пн Сен 26, 2011 16:50:39   
				
				 | 
				
				
				 
				             | 
			 
			
				
  | 
			 
			
			
				
				
 
	  | Loga говорит: | 
	 
	
	  | 
	   то Прайсы или Янги, можно Грату | 
	 
 
 
дорогие ребята, у нас Ассоциация бухгалтеров подобный вопрос курировала.(Алматы)  
				
  
				 | 
			 
			 
		 | 
	
	
		| 
		За помощь кликните ′Спасибо′ →
		
		 | 
		
			
		 | 
	
	
		  | 
	
	
		| 
			
		 | 
		
			
			
				
				| 
				#14  Пн Сен 26, 2011 16:57:09   
				
				 | 
				
				
				 
				             | 
			 
			
				
  | 
			 
			
			
				
				Можно их телефон или электронную почту, у меня сертификат САР, так это Палата проф бух, а Ассоциацию в Алматы не знаю  
				
  
				 | 
			 
			 
		 | 
	
	
		| 
		За помощь кликните ′Спасибо′ →
		
		 | 
		
			
		 | 
	
	
		  | 
	
	
	
	
	
		| 
			
		 |