Сроки представления:
до 17 февраля: 510.00, 400.00, 421.00
до 17 февраля: 910.00 декларация за 2 полугодие 2024г.
до 17 февраля: 300.00, 200.00, 870.00 декларации за 4 квартал 2024г.
до 17 февраля: 701.01, по состоянию на 01.01.2025г., изменения на 01.02.2025г.
до 20 февраля: 320.00/328.00 (импорт в январе)
до 20 февраля: 851.00 (договор с января), 870.00 (разрешит.док.за январь)
Сроки уплаты:
до 20 февраля:
- Акциз (ф.400.00, 421.00)
- НДС и акциз по импорту в январе (ф.320.00/328.00)
- Плата за эмиссии (ф.870.00, разрешит.док.за январь)
до 25 февраля:
- КПН/ИПН и СН за 2 полугодие 2024г. (ф.910.00);
- АП по КПН за февраль (ф.101.01);
- НДС за 4 квартал 2023 года (ф.300.00);
- Плата за эмиссии в окружающую среду за 4 квартал 2024 года (ф.870.00);
- ИПН, ОПВ, ОППВ, ОПВР, СО, СН, ОСМС, ВОСМС или Единый Платеж (ф.200.00, ф.910.00))
- плата за польз.зем.участками (ф.851.00)
- плата за наруж.рекламу (за январь)
- КПН за нерезидента (ф.101.04 по доходам в январе)
Техподдержка КН и СОНО sonosd@kgd.minfin.gov.kz Техподдержка ИС ЭСФ esfsd@kgd.minfin.gov.kz
Все санкционные списки по РФ
|
Информация по ЕАЭС (Таможенный союз), Об обязанностях при обращении товаров
Формы налоговой отчетности 2024 год, 2025 год, все ФНО по годам
Ставки в 2024 г.: КПН 20%, НДС 12%, ИПН 10%, СН 9,5%, СО 3,5%, ОПВ 10%, ВОСМС 2%, ООСМС 3%, ОПВР 1,5%, ЕП 21,5%
Ставки в 2025 г.: КПН 20%, НДС 12%, ИПН 10%, СН 11%, СО 5%, ОПВ 10%, ВОСМС 2%, ООСМС 3%, ОПВР 2,5%, ЕП 23%
с 1 января 2024: МРП 3 692, МЗП 85 000, стандартный НВ для ИПН 14 МРП = 51 688
с 1 января 2025: МРП 3 932, МЗП 85 000, стандартный НВ для ИПН 14 МРП = 55 048
Пределы для СНР в 2024 г.: патент 13 025 376, упрощенка 88 748 296, упрощенка с ТИС 258 617 216, фиксированный вычет 532 327 328, розничный налог 2 215 200 000.
Пределы для СНР в 2025 г.: патент 13 872 096, упрощенка 94 517 416, упрощенка с ТИС 275 428 736, фиксированный вычет 566 931 488, розничный налог 2 359 200 000.
Пределы для НДС в 2024 г.: для всех 73 840 000, для упрощенки с ТИС 458 487 328
Пределы для НДС в 2025 г.: для всех 78 640 000, для упрощенки с ТИС 488 291 488
Базовые ставки НБ РК: с 22.01.24. 15,25; с 26.02.24. 14,75; с 03.06.24. 14,5; с 15.07.24. 14,25; с 02.12.24. 15,25 Все базовые ставки НБ РК. Все курсы валют НБ РК
|
 |
| Как провести погашение ссуды одного работника другим
|
|
|
|
#1 Пн Окт 26, 2009 10:15:52
|
|
|
Здравствуйте. У меня такая ситуация. Один сотрудник имеет перед предприятием ссудную задолженность, ежемесячно у него делались удержания с заработной платы на погашение этой задолженности. Теперь с октября месяца этого года он хочет чтобы полностью вся его зарплата шла на погашение, для этого он наверное должен написать заявление? и еще директор тоже хочет чтобы вся его зароботная плата тоже шла на погашение этой самой ссуды этого сотра (это его сын), он тоже должен написать заявление на имя самого себя? и каким образом это сделать, какими проводками в 1С?
|
|
|
За помощь кликните ′Спасибо′ →
|
|
 |
|
|
|
#2 Пн Окт 26, 2009 10:32:29
|
|
|
ANASKO
| ANASKO говорит: |
|
Теперь с октября месяца этого года он хочет чтобы полностью вся его зарплата шла на погашение, для этого он наверное должен написать заявление |
Обратите внимание на то,что в соответствии ст.137 п.3 Трудового Кодекса РК,обший размер ежемесячного удержания не может превышать 50% причитающейся работнику зар.платы, даже при наличия письменного согласия работника.
Предлагаю в Вашей ситуации вариант:
Работник самостоятельно вносит денежные средства в кассу предприятия или на расчетный счет, в счет погашения его задолженности перед организацией.
Бух проводки:
1.Дт 3350 Кт 1253,2153( при удержании не более 50%).
2.Дт 1010,1030-Кт 1253,2153(Самостоятельное погашение св.50%).
С ув.
|
|
|
За помощь кликните ′Спасибо′ →
|
|
|
|
|
|
#3 Пн Окт 26, 2009 10:34:16
|
Сообщить модератору
|
|
| Цитата: |
Трудовой кодекс
Статья 137. Удержания из заработной платы
...
2. Удержания из заработной платы работника для погашения его задолженности перед организацией, в которой он работает, могут также производиться на основании акта работодателя при наличии письменного согласия работника.
3. Общий размер ежемесячного удержания не может превышать пятьдесят процентов причитающейся работнику заработной платы. |
Может лучше ежемесячно делать из кассы выплату зарплаты с одновременным внесением в кассу погашения долга?
|
|
|
За помощь кликните ′Спасибо′ →
|
|
|
|
|
|
#4 Пн Окт 26, 2009 10:41:15
|
|
|
| esiphi говорит: |
Работник самостоятельно вносит денежные средства в кассу предприятия или на расчетный счет, в счет погашения его задолженности перед организацией.
Бух проводки:
1.Дт 3350 Кт 1253,2153( при удержании не более 50%). |
Спасибо, поняла. А как поступить с желанием директора с погашением этой же суммы?
|
|
|
За помощь кликните ′Спасибо′ →
|
|
|
|
|
|
#5 Пн Окт 26, 2009 10:51:55
|
|
|
ANASKO
| ANASKO говорит: |
|
как поступить с желанием директора с погашением этой же суммы? |
| Elen говорит: |
|
ежемесячно делать из кассы выплату зарплаты с одновременным внесением в кассу погашения долга |
С ув.
|
|
|
За помощь кликните ′Спасибо′ →
|
|
|
|
|
Cайт взаимодействует с файлами cookie. Продолжая работу с сайтом, Вы разрешаете использование cookie-файлов. Вы всегда можете отключить файлы cookie в настройках Вашего браузера. 2006-2025 Hosting hoster.kz
|
Правила
Регистрация
Вход
Личные письма
RSS
В борьбе за грамотность: Налогообложение; Упрощенная декларация; Сдать, а не "здать"; Передать документы с нaрочным, нарочно ‐ это совсем другое значение.
