» Казахстанский Бухгалтерский форум www.balans.kz

Как отразить выданный заем с вознаграждением (с процентами)?

 
Показать сообщения:
Начиная со старых .::. Начиная с новых


Автор: Maratovna S
Добавлено: #1  Ср Июн 06, 2018 13:10:42
Заголовок сообщения: Как отразить выданный заем с вознаграждением (с процентами)?

Добрый день!
у нас такая ситуация: наша компания путем зачисления отправляла ежемесячный платеж в банк за сотрудника. сейчас наш сотрудник хочет досрочно закрыть свой кредит в банке (2млн), и взять эту сумму у нашей компании, оформив договор на процентный займ. по договору он должен нам вернуть 2 млн 500 тыс, в том числе проценты, путем ежемесячного удержания из зарплаты. составлен график погашения, ежемесячно должны удерживать основной долг - 75 тыс и процент - 25 тыс.
Согласно данного договора займа мы перечислили в банк 2 млн тенге, отнесли на 2153 (выданный долгосрочный заем) на сотрудника.
а вот как отразить вознаграждение 500 тыс. в бухучете? какие проводки будут?

проводки на основной долг таковы будут:
ДТ 3350 КТ 2153 75тыс.?

п/с: все цифры условные.



Автор: esiphi
Добавлено: #2  Ср Июн 06, 2018 13:19:52
Заголовок сообщения:

Maratovna S говорит:
вот как отразить вознаграждение 500 тыс. в бухучете? какие проводки будут?
.
Предлагаю:
1.Дт 3350-Кт 4160.
2.Дт 4160-Кт 1030.
С ув.



Автор: Maratovna S
Добавлено: #3  Чт Июн 07, 2018 09:47:28
Заголовок сообщения:

esiphi говорит:
2.Дт 4160-Кт 1030

не поняла, кому выплачивать вознаграждение?
в нашем случае вознаграждение не будет доходом компании, за то что предоставили заем работнику?
как в банке, выдали займ, и за это компания получает процент. как правильно отобразить?
вот у нас сумма основного долга висит на 2153, это потихоньку уйдет за счет ежемесячного удержания.
если сумму вознаграждение удерживать таким образом
esiphi говорит:
2.Дт 4160-Кт 1030.
,
сумму на 4160 на какой счет отнести, чтобы закрылась?



Автор: esiphi
Добавлено: #4  Чт Июн 07, 2018 09:51:57
Заголовок сообщения:

Maratovna S говорит:
сумму на 4160 на какой счет отнести, чтобы закрылась?

Предлагаю:
esiphi говорит:
1.Дт 3350-Кт 4160.

С ув.



Автор: Maratovna S
Добавлено: #5  Чт Июн 07, 2018 10:23:08
Заголовок сообщения:

Maratovna S говорит:
если сумму вознаграждение удерживать таким образом
esiphi говорит:
2.Дт 4160-Кт 1030.
,
сумму на 4160 на какой счет отнести, чтобы закрылась?

не то процитировала, хотела написать
Maratovna S говорит:
если сумму вознаграждение удерживать таким образом

esiphi говорит:
Дт 3350-Кт 4160.

Maratovna S говорит:
сумму на 4160 на какой счет отнести, чтобы закрылась?



Автор: Maratovna S
Добавлено: #6  Пт Июн 08, 2018 09:11:40
Заголовок сообщения:

неужели ни у кого не было на практике такой ситуации?


Автор: Ведмедев
Добавлено: #7  Пт Июн 08, 2018 09:50:58
Заголовок сообщения:

Раз у Вас есть вознаграждение, значит для вас это доход.

Добавлено спустя 2 минуты 25 секунд:

ток не понятно почему вообще 4160



Автор: esiphi
Добавлено: #8  Пт Июн 08, 2018 09:56:56
Заголовок сообщения:

[quote="Maratovna S"]как отразить вознаграждение 500 тыс. в бухучете? какие проводки будут?[/quote/
Предлагаю:
1.Дт 3350-Кт 4160.
2.Дт 4160-Кт 6160.
С ув.



Автор: Ведмедев
Добавлено: #9  Пт Июн 08, 2018 10:05:24
Заголовок сообщения:

Выдали займ работнику
Дт2151 Кт 1010,1030 на 2000000
Начислили проценты
Дт2170 Кт6110 на 500000
Потом согласно графика погашение часть займа и часть процентов переводите в текущие и по ним производите удержание из ЗП
Выделение краткосрочной части займа Дт1253 Кт 2151 согласно графика
Выделение краткосрочной части вознаграждения Дт1270 Кт 2170 согласно графика
Удержание у работника согласно графика
Дт3350 Кт 1253 Займ
Дт3350 кт 1270 Вознаграждение

Добавлено спустя 1 минуту 16 секунд:

esiphi, 4160 это обязательства долгосрочные у ТОО, они же кредит дали, а не получили.



Автор: MoonflowerA
Добавлено: #10  Пт Июн 08, 2018 10:14:41
Заголовок сообщения:

В зависимости от принадлежности вашей организации к субъекту мелкого/среднего/крупного предпринимательства вы должны применять соответствующий стандарт учета.
Например ,в МСФО выданный долгосрочный заём учитывается по дисконтированной стоимости.
И ежемесячная выплата займа состоит из 2 составляющих:
1) суммы части основного долга
2) финансового вознаграждения (процент за пользование объектом займа).
Таким образом вознаграждение 500 тыс появится не сразу, а в течение времени пользования займа. Ежемесячно начисляется вознаграждение в соответствии с процентной ставкой к остатку долга, которое будет признаваться доходом
Д 2170 К 6110



Автор: esiphi
Добавлено: #11  Пт Июн 08, 2018 10:20:32
Заголовок сообщения:

Ведмедев говорит:
они же кредит дали

.Согласен,тогда:
1.Дт 3350-Кт 2170.
2.Дт 2170-Кт 6110.
С ув.



Автор: Ведмедев
Добавлено: #12  Пт Июн 08, 2018 10:21:00
Заголовок сообщения:

MoonflowerA говорит:
вознаграждение 500 тыс появится не сразу, а в течение времени пользования займа.

Вот так будет более точнее чем я писал.



Автор: Maratovna S
Добавлено: #13  Пт Июн 08, 2018 10:32:16
Заголовок сообщения:

СПАСИБО всем огромное!!!!


Автор: Куанышбаева С.
Добавлено: #14  Пн Июн 11, 2018 17:28:58
Заголовок сообщения:

Maratovna S говорит:
взять эту сумму у нашей компании, оформив договор на процентный займ

А разве организация имеет право давать процентный займ, только банки дают.

Добавлено спустя 41 секунду:

или в законодательстве что-то поменялось?



Автор: Карина
Добавлено: #15  Пн Июн 11, 2018 18:29:55
Заголовок сообщения:

Куанышбаева С., вот тоже интересует.

У нас сотрудник брал по заявлению большую сумму под аванс с указанием суммы ежемесячного удержания, без каких либо вознаграждений компании. Договора никакого не заключали. так как на тот момент предоставление займа под проценты являлось лицензируемой деятельностью и контролируется Национальным Банком РК.



Автор: esiphi
Добавлено: #16  Вт Июн 12, 2018 07:06:41
Заголовок сообщения:

Предлагаю:
"Ограничений для выдачи возмездного займа юридическим лицом физическому лицу закон не содержит.

Дискуссионным вопросом является необходимость наличия лицензии у займодателя для осуществления такой деятельности.

В настоящее время преобладает точка зрения, что процентный заем, выдаваемый юридическим лицом, не являющимся банком, ипотечной организацией, брокером и (или) дилером с правом ведения счетов клиентов в качестве номинального держателя или юридическим лицом, контрольный пакет акций которого принадлежит государству или национальному холдингу либо национальной управляющей компании, кредитов в денежной форме на условиях платности, срочности и возвратности не является банковской заемной операцией, следовательно наличия лицензии не требуется."
С ув.



Автор: MoonflowerA
Добавлено: #17  Ср Июн 13, 2018 16:11:08
Заголовок сообщения:

А еще хотелось бы добавить, что предоставление кредита (займа, микрокредита) является оборотом по реализации НДС, где размер определяется на основе вознаграждения, если конечно юрлицо, по роду деятельности, не освобождается от НДС.


Автор: Aizhan
Добавлено: #18  Ср Авг 28, 2019 09:32:21
Заголовок сообщения:

Доброе утро! ТОО предоставляет беспроцентный возвратный заем сотруднику, это не будет являться доходом работника и облагаться налогами?


Автор: esiphi
Добавлено: #19  Ср Авг 28, 2019 09:41:17
Заголовок сообщения:

Aizhan говорит:
это не будет являться доходом работника и облагаться налогами?

Полученный беспроцентный возвратный займ не является доходом работника и не подлежит налогообложению.
С ув.



  

Служба поддержки WWW.BALANS.KZ