» Казахстанский Бухгалтерский форум www.balans.kz

Как исчислять отчисления на ОСМС работодателей за счет собственных средств с 01.07.17.?

  
Показать сообщения:
Начиная со старых .::. Начиная с новых
Автор: esiphi
Добавлено: #1  Пн Июн 12, 2017 09:26:40
Заголовок сообщения: Как исчислять отчисления на ОСМС работодателей за счет собственных средств с 01.07.17.?
База знаний: http://balans.kz/viewtopic.php?p=635743#635743

Предлагаю:

Как производится исчисление отчислений на обязательное медицинское социальное страхование
С 1 июля 2017 года обязательство по уплате платежей в Фонд обязательного социального медицинского страхования (далее – ФОСМС) возникает у следующей категории налогоплательщиков:

1) работодателей – производят уплату отчислений за работников;

2) индивидуальных предпринимателей, частных нотариусов, частных судебных исполнителей, адвокатов, профессиональных медиаторов - производят уплату взносов в свою пользу;

3) налоговых агентов – производят уплату взносов за физических лиц, получающих доходы по договорам гражданско-правового характера.
КАК ПРОИЗВОДИТСЯ ИСЧИСЛЕНИЕ ОТЧИСЛЕНИЙ

Пример №1

Исходные данные по сотруднику “А”:

Доход в виде заработной платы за месяц составляет 100 тыс.тенге.

Расчет отчисления за отчетный месяц по сотруднику “А” производиться следующим образом: 100 тыс. тенге *1% = 1 000 тенге.

Уплата отчисления производиться работодателем за счет собственных средств и может быть отнесена на вычеты по КПН.

Пример 2:

Исходные данные по сотруднику “B”:

Всего месячный доход –100 тыс.тенге, из них заработная плата – 75 тыс.тенге, компенсация при служебной командировке 25 тыс.тенге.

Так как, компенсации являются доходами, с которых не уплачиваются отчисления и взносы, то расчет отчисления за отчетный месяц по сотруднику “B” производиться следующим образом: 75 тыс. тенге *1% = 750 тенге.

ВАЖНО ОТМЕТИТЬ, что

Ежемесячный доход, принимаемый для исчисления отчислений и (или) взносов, не должен превышать 15-кратный размер МЗП.

Например, в 2017 году МЗП (минимальный размер заработной платы) составляет 24 459 тенге, соответственно 24 459 х 15 = 366 885 тенге. Таким образом, в 2017 году максимальный доход с которого будут отчислять взносы в Фонд обязательного медстрахования не должен превышать – 366 885 тенге.

В случае, если объект исчисления отчислений и (или) взносов за календарный месяц менее 1 МЗП, отчисления и (или) взносы исчисляются и перечисляются исходя из 1 МЗП.

Пример 2.

Исходные данные по сотруднику “C”:

Всего месячный доход – 475 тыс.тенге, из них заработная плата – 450 тыс.тенге, компенсация при служебной командировке 25 тыс.тенге.

Так как, предел дохода принимаемого для исчисления отчислений и взносов составляет 15 МЗП или 366 885 тенге (15 * 24 459 тенге), то расчет отчисления за отчетный месяц по сотруднику “C” производиться следующим образом: 366 885 тенге *1% = 3 668 тенге 85 тиын.

Пример 3.

Исходные данные по сотруднику “D”:

Доход в виде заработной платы за месяц составляет 23 тыс.тенге

Учитывая, что 1 МЗП = 24 459 тенге, то расчет отчисления за отчетный месяц по сотруднику “D” составит 24 459 тенге * 1% = 244 тенге 59 тиын.

Суммы дохода, применяемого для исчисления отчислений на ОСМС отражаются в строках 200.01.016 I, 200.01.016 II, 200.01.016 III. Строка 200.01.016 IV предназначена для отражения итоговой суммы дохода за отчетный квартал, определяемой как сумма строк 200.01.016 I, 200.01.016 II, 200.01.016 III.

Строки 200.00.010 I, 200.00.010 II, 200.00.010 III предназначены для отражения суммы отчислений на ОСМС. Строки 200.00.010 I, 200.00.010 II, 200.00.010 III, 200.00.010 IV подлежат заполнению с 1 июля 2017 года.
ДГД по г. Алматы".
С ув.
Автор: Ирина Локтионова
Добавлено: #2  Пн Июн 12, 2017 16:47:18
Заголовок сообщения:
Добавлю к этому, чтобы не путаться: отчисления и взносы в ФСМС - это разные понятия.
Подробнее http://balans.kz/viewtopic.php?p=635571#635571
Автор: Раконка
Добавлено: #3  Вт Июн 13, 2017 12:47:47
Заголовок сообщения:
Добрый день, форумчане.
С утра сижу досконально разбираюсь с ОСМС и застряла на различии отчислений и взносов. Вроде все понятно и не понятно.
Я поняла, что работодатель с 01.07.2017 года платит 2 % за работника, а esiphi, пишет про 1%.
Что я понимаю не так? Пожалуйста помогите мне Ирина Локтионова, понять, самой аж стыдно.
Заранее спасибо.
Автор: Ирина Локтионова
Добавлено: #4  Вт Июн 13, 2017 13:01:54
Заголовок сообщения:
Раконка говорит:
Я поняла, что работодатель с 01.07.2017 года платит 2 % за работника, а esiphi, пишет про 1%.

По действующему закону должны платить 2%, а по проекту, вносящему изменения, который сейчас находится в Сенате и еще не принят - 1%. Так что ждем-с...

Отчисления работодатель платит за счет своих средств (как СО) и должен начинать платить с 1 июля 2017 г.
Взносы удерживаются с зарплаты работника (как ОПВ), но их в 2017 г. пока платить не надо.

Добавлено спустя 1 минуту 56 секунд:

Раконка говорит:
самой аж стыдно.

Да нечего тут стыдиться, так уже заморочили всем голову своими изменениями... Я тоже была в недоумении http://balans.kz/viewtopic.php?p=634747#634747
Автор: Раконка
Добавлено: #5  Вт Июн 13, 2017 14:10:42
Заголовок сообщения:
Спасибо огромное, все понятно...
Автор: Pietr Tikhonov
Добавлено: #6  Вт Июн 27, 2017 23:17:20
Заголовок сообщения:
Проект Правил говорит:
22. Отчисления и (или) взносы в фонд не удерживаются со следующих выплат и доходов:
1) доходы, указанные в пункте 3 статьи 155 Кодекса Республики Казахстан «О налогах и других обязательных платежах в бюджет» (Налоговый кодекс);
2) доходы, установленные в пункте 1 статьи 156 Кодекса Республики Казахстан «О налогах и других обязательных платежах в бюджет» (Налоговый кодекс), за исключением доходов, установленных в подпунктах 8-2), 10),12), 13), 13-2) пункта 1 статьи 156 Кодекса Республики Казахстан «О налогах и других обязательных платежах в бюджет» (Налоговый кодекс);
3) доходы, установленные в подпункте 13) пункта 1 статьи 200-1 Кодекса Республики Казахстан «О налогах и других обязательных платежах в бюджет» (Налоговый кодекс);
4) доходы, указанные в подпунктах 1), 2), 4) части второй пункта 2 статьи 357 Кодекса Республики Казахстан «О налогах и других обязательных платежах в бюджет» (Налоговый кодекс).

Автор: Elis
Добавлено: #7  Ср Июн 28, 2017 02:14:17
Заголовок сообщения:
Все привыкли, что "Компенсация за неиспользованный трудовой отпуск" не облагается никакими налогами, отчислениями и взносами, кроме ИПН. Т.е. с компенсации не платится ни соц.налог, ни соц.отчисления, ни ОПВ.
Так вот - медстрахованием, как отчислениями, так и взносами, компенсация за неиспользованный отпуск облагаться все-таки будет.

Вопрос - почему бы не сделать одинаково, чтобы не усложнять жизнь бухгалтеру и не путать работника - видимо, так и останется риторическим... (((
Автор: Елена Скок
Добавлено: #8  Ср Июн 28, 2017 10:10:26
Заголовок сообщения:
добрый день. А с какого месяца делать начисление по ОСМС - с июня или июля? т.е. понятно, что с июля идет перечисление ОСМС. И это получается в июньской зарплате мы должны начислить уже эти взносы. Или в июле начисляем? что-то я тоже запуталась в этих проектах и правилах и всех изменениях.
П.С. если уже был такой вопрос-ответ, то прошу прощения, что пропустила.
Автор: Даниэла
Добавлено: #9  Ср Июн 28, 2017 10:28:54
Заголовок сообщения:
Елена Скок говорит:
в июле начисляем

да, и начисляем и перечисляем (если примут это - перечислять ежемесячно), за счет средств работодателя.
Автор: Елена Скок
Добавлено: #10  Ср Июн 28, 2017 11:02:03
Заголовок сообщения:
Даниэла говорит:
Елена Скок говорит:
в июле начисляем

да, и начисляем и перечисляем (если примут это - перечислять ежемесячно), за счет средств работодателя.

если в июле начисляем, то перечисляем же в августе за июль. Разве не так??? Или вы имеет в виду, что начисление будет за июнь, а перечисление в июле?
Автор: Возрождение
Добавлено: #11  Ср Июн 28, 2017 14:36:28
Заголовок сообщения:
Простите, ещё раз хочу уточнить, отпускные и компенсация за неиспользованный отпуск облагается ОСМС?
Автор: esiphi
Добавлено: #12  Ср Июн 28, 2017 14:55:59
Заголовок сообщения:
Возрождение говорит:
отпускные и компенсация за неиспользованный отпуск облагается ОСМС?

Предлагаю:
1.
Возрождение говорит:
отпускные
-Да.
2.
Возрождение говорит:
компенсация за неиспользованный отпуск
-Нет.
С ув.
Автор: Ведмедев
Добавлено: #13  Ср Июн 28, 2017 15:23:27
Заголовок сообщения:
Возрождение, подскажите, а вы где правила утвержденные видели?
Автор: Возрождение
Добавлено: #14  Ср Июн 28, 2017 17:45:54
Заголовок сообщения:
Ведмедев говорит:
Возрождение, подскажите, а вы где правила утвержденные видели?

Я не видела утверждённых правил. Но вот в этой теме в посте в посте №7 Элис говорит про то что компенсация облагается ОСМС, а вот esiphi говорит, что нет. Просто у меня уже люди в июле в отпуск идут и увольняются, а руководство желает планируемые платежи по налогам...
Автор: Elis
Добавлено: #15  Ср Июн 28, 2017 23:09:04
Заголовок сообщения:
Возрождение говорит:
Элис говорит про то что компенсация облагается ОСМС, а вот esiphi говорит, что нет.

Я основывалась на Проекте Правил исчисления ОСМС:
Проект Правил говорит:
22. Отчисления и (или) взносы в фонд не удерживаются со следующих выплат и доходов:
...
4) доходы, указанные в подпунктах 1), 2), 4) части второй пункта 2 статьи 357 Кодекса Республики Казахстан «О налогах и других обязательных платежах в бюджет» (Налоговый кодекс).

Налоговый Кодекс говорит:
Статья 357. Объект налогообложения
2.
...
Не являются объектом обложения доходы, установленные в подпунктах 8), 10), 12), 17), 18), 24), 26), 26-1), 27), 29) - 32), 34), 41) пункта 1 статьи 156 и подпункте 13) пункта 1 статьи 200-1 настоящего Кодекса, а также:
1) выплаты, производимые за счет средств грантов;
2) государственные премии, стипендии, учреждаемые Президентом Республики Казахстан, Правительством Республики Казахстан;
3) исключен в соответствии с Законом РК от 28.11.14 г. № 257-V (введено в действие с 1 января 2015 г.) (см. стар. ред.)
4) компенсационные выплаты, выплачиваемые при расторжении трудового договора в случаях прекращения деятельности работодателя - физического лица либо ликвидации работодателя - юридического лица, сокращения численности или штата работников, в размерах, установленных законодательством Республики Казахстан;
5) компенсационные выплаты, выплачиваемые работодателем работникам за неиспользованный оплачиваемый ежегодный трудовой отпуск;
6) обязательные пенсионные взносы работников в единый накопительный пенсионный фонд в соответствии с законодательством Республики Казахстан.

Почему esiphi считает, что компенсация неиспользованного отпуска не облагается ОСМС - тоже интересно узнать. Может быть я что-то упустила и не права.
Автор: Ведмедев
Добавлено: #16  Чт Июн 29, 2017 09:03:58
Заголовок сообщения:
Возрождение говорит:
Я не видела утверждённых правил.

а я уже видел три или четыре варианта правил, по какому та варианту даже поучаствовал в публичном обсуждении на egov.kz поэтому и предлагаю пока не бежать впереди паровоза, а дождаться того чего реально утвердят. Копья ломать время ещё не наступило, давайте не будем делать друг дружке нервы.
Возрождение говорит:
Просто у меня уже люди в июле в отпуск идут и увольняются, а руководство желает планируемые платежи по налогам...

посчитайте по максималке, озвучьте руководству, что на текущую дату правила игры ещё не определены. Не думаю что у вас сотни человек решили пойти в отпуск в июле и уволиться.
Автор: Pietr Tikhonov
Добавлено: #17  Чт Июн 29, 2017 22:09:38
Заголовок сообщения:
Верно, 3 варианта, первый - проект Минздрава и Минтруда, когда оно было одним ведомством; 2-й - проект Минздрава (участвовали в обсуждении), 3-й - 2-й с исправлениями и дополнениями по состоянию на 23.06.2017 на обсуждении до 30.06.2017 г. Естественно, утвердят его, а затем будут вносить изменения\дополнения по мере выявления ошибок и неточностей.
Elis говорит:
Почему esiphi считает, что компенсация неиспользованного отпуска не облагается ОСМС - тоже интересно узнать.
Потому что он смотрит старые варианты проекта Правил.
Автор: Марина У-Ка
Добавлено: #18  Пн Июл 24, 2017 21:55:23
Заголовок сообщения:
сколько платить за работников с начисленных доходов (з/п)- 1%, приняли изменения,или 2%?
Автор: Такокс
Добавлено: #19  Пн Июл 24, 2017 23:02:49
Заголовок сообщения:
Марина У-Ка,
Марина У-Ка говорит:
платить за работников с начисленных доходов (з/п)- 1%

Автор: Pietr Tikhonov
Добавлено: #20  Пн Июл 24, 2017 23:03:52
Заголовок сообщения:
Марина У-Ка говорит:
сколько платить за работников с начисленных доходов (з/п)- 1%

Закон РК "Об ОСМС" говорит:
Статья 27. Отчисления на обязательное социальное медицинское страхование

1. Отчисления работодателей, подлежащие уплате в фонд, устанавливаются в размере:

с 1 июля 2017 года – 1 процента от объекта исчисления отчислений;

с 1 января 2018 года – 1,5 процентов от объекта исчисления отчислений;

с 1 января 2020 года – 2 процентов от объекта исчисления отчислений;

с 1 января 2022 года – 3 процентов от объекта исчисления отчислений.

2. Объектом исчисления отчислений являются расходы работодателя, выплачиваемые работнику в виде доходов, исчисленных в соответствии со статьей 29 настоящего Закона.

http://adilet.zan.kz/rus/docs/Z1500000405
Автор: Nadyn
Добавлено: #21  Вт Июл 25, 2017 11:28:32
Заголовок сообщения:
Добрый день. Помогите разобраться, пожалуйста.
1. ТОО на СНР начисляем ОСМС за июль 1% от начисленной з/платы за работников, а оплачиваем до 25 июля или до 25 августа?
2. ИП на СНР (без наемных) ск-ко начисляем за самого ИП? тоже самое по сроку, срок уплаты за июль до 25 июля или до 25 августа?
Спасибо большое
Автор: esiphi
Добавлено: #22  Вт Июл 25, 2017 12:08:42
Заголовок сообщения:
Nadyn говорит:
до 25 августа

Предлагаю:
http://www.balans.kz/topic62362.html?print=yes
С ув.
Автор: Nadyn
Добавлено: #23  Вт Июл 25, 2017 12:45:12
Заголовок сообщения:
То есть за июль до 25 августа?
А у ИП как рассчитать?
Автор: Ведмедев
Добавлено: #24  Вт Июл 25, 2017 12:54:46
Заголовок сообщения:
Nadyn говорит:
А у ИП как рассчитать?

отдельная тема, здесь обсуждается вопрос про ОСМС работников за счёт работодателей.
Автор: Ирина Локтионова
Добавлено: #25  Чт Июл 27, 2017 15:38:14
Заголовок сообщения:
Nadyn говорит:

То есть за июль до 25 августа?

Да.

Nadyn говорит:
А у ИП как рассчитать?

http://balans.kz/viewtopic.php?t=62229
Автор: Таразевич О.Г.
Добавлено: #26  Ср Авг 02, 2017 12:11:50
Заголовок сообщения:
Добрый день! Хочу уточнить. Я ИП на ОУР, на 2гр.инвалидности. Имею работника. Его ЗП составляет 27300тг ежемесячно.
ОСМС за работника рассчитываю так:
27300*1%=273
Начисляю в июле, а оплачиваю в августе до 25числа.
С работника эту сумму не удерживаю?
Эта сумма также идет на вычет в 220 как и СО?
Еще подскажите с отпускных тоже начислять ОСМС?
Автор: Elis
Добавлено: #27  Ср Авг 02, 2017 19:29:57
Заголовок сообщения:
Таразевич О.Г., на все вопросы ответ - "Да".
Автор: Ирина89
Добавлено: #28  Ср Авг 02, 2017 23:10:47
Заголовок сообщения:
Здравствуйте. Подскажите пожалуйста, я работаю в двух организациях ( основная и совмещение). ОСМС будут отчислять с обеих организации или только с основной?
Автор: Elis
Добавлено: #29  Чт Авг 03, 2017 00:05:34
Заголовок сообщения:
Каждый работодатель обязан будет начислять и уплачивать отчисления в фонд медицинского страхования с дохода, начисленного вам у данного работодателя. Исключений по признаку "основное место работы" и "совмещение" не предусмотрено Законом о мед.страховании.
Автор: Даночка
Добавлено: #30  Вт Авг 08, 2017 17:00:56
Заголовок сообщения:
Так как же все таки отпускные и компенсация облагаются ОСМС?
Автор: Elis
Добавлено: #31  Вт Авг 08, 2017 21:52:37
Заголовок сообщения:
Даночка, http://balans.kz/viewtopic.php?p=636379#636379

Хоть ответ и давался на основе Проекта, но окончательные Правила были приняты именно в такой редакции этого пункта.
Цитата:
22. В соответствии с пунктом 4 статьи 29 Закона отчисления и (или) взносы в фонд не удерживаются со следующих выплат и доходов:
1) доходы, указанные в пункте 3 статьи 155 Кодекса Республики Казахстан от 10 декабря 2008 года «О налогах и других обязательных платежах в бюджет» (Налоговый кодекс) (далее – Налоговый кодекс);
2) доходы, установленные в пункте 1 статьи 156 Налогового кодекса, за исключением доходов, установленных в подпунктах 8-2), 10),12), 13), 13-2) пункта 1 статьи 156 Налогового кодекса;
3) доходы, установленные в подпункте 13) пункта 1 статьи 200 -1 Налогового кодекса;
4) доходы, указанные в подпунктах 1), 2), 4) части второй пункта 2 статьи 357 Налогового кодекса.

http://zan.gov.kz/#!/doc/113798/rus
Автор: Даночка
Добавлено: #32  Вт Авг 08, 2017 22:25:44
Заголовок сообщения:
я поэтому и спрашиваю, что очень доверяю вашему мнению. А вы как раз и пишите, что ОСМС удерживаются с компенсации
Elis говорит:
Так вот - медстрахованием, как отчислениями, так и взносами, компенсация за неиспользованный отпуск облагаться все-таки будет.

а в правилах, как раз перечисляются виды доходов и выплат, с которых не удерживаются ОСМС
Автор: Elis
Добавлено: #33  Ср Авг 09, 2017 09:32:13
Заголовок сообщения:
Да, абсолютно верно, в правилах как раз перечисляются виды доходов и выплат, с которых НЕ удерживаются ОСМС.
Разве компенсация неиспользованного трудового отпуска там упоминается? Назовите мне, в каком пункте?

Еще раз посмотрите на мое сообщение в 15 посте. Я там все предельно ясно выделила жирным шрифтом.

Поймите меня правильно, это не желание вас чем-то задеть, что я вот так сейчас опять и опять отправляю вас к тому посту. Мы хотим научить вас читать законы. Не просто вам там кто-то сказал - "да" или "нет", а чтобы вы эту норму прописанную смогли сами в НПА увидеть и понять.
Автор: Даночка
Добавлено: #34  Ср Авг 09, 2017 10:12:15
Заголовок сообщения:
Действительно невнимательно прочитала, берутся только пункты 1,2,4, а про компенсацию 5 пункт же.
Автор: ivan_krg
Добавлено: #35  Пн Авг 21, 2017 13:10:37
Заголовок сообщения:
Добрый день.
Объектом исчисления отчислений на ОСМС является з/п выдаваемая на руки (т.е. за минусом ОПВ и ИПН) или же начисленная?
Заранее спасибо!
Автор: BalabassII
Добавлено: #36  Пн Авг 21, 2017 13:27:42
Заголовок сообщения:
Статья 29 Закона об ОСМС:
"1. Доходами работников, принимаемыми для исчисления отчислений и взносов, являются доходы, начисленные работодателями, за исключением доходов, установленных пунктом 4 настоящей статьи."
Соответственно - начисленная зп берется
Автор: Софи
Добавлено: #37  Чт Авг 24, 2017 12:07:02
Заголовок сообщения:
Добрый день. ИП является пенсионером, в штате 2 работника. Зарплата работников 40000тг. Нужно ли платить за самого ИП ОСМС, за 1 работника сумма ОСМС 400т?
Автор: Elis
Добавлено: #38  Чт Авг 24, 2017 13:37:47
Заголовок сообщения:
Софи говорит:
за 1 работника сумма ОСМС 400т?

Сумма отчислений за 1 работника с начисленным доходом 40 000 составит 400 тенге.

Софи говорит:
Нужно ли платить за самого ИП ОСМС

Не в тему вопрос.
http://balans.kz/viewtopic.php?p=634330#634330
Автор: Гульзира А
Добавлено: #39  Чт Сен 14, 2017 11:16:14
Заголовок сообщения:
Добрый день!
ТОО на ОУР. Заработная плата сотрудника составляет 24 459 тг. Было исчислено и перечислено ОСМС 1% -244,59 тг.
Данную сумму вернули по причине .." сумма мед.отчисления меньше ограничения.."
Хотела уточнить, с МЗП отчисляется 1% ОСМС?
Автор: esiphi
Добавлено: #40  Чт Сен 14, 2017 11:34:48
Заголовок сообщения:
Гульзира А говорит:
Данную сумму вернули

Возможно не верное КНП?
С ув.
Автор: Trish
Добавлено: #41  Чт Сен 14, 2017 11:36:21
Заголовок сообщения:
Гульзира А, 245 надо было отправлять
Автор: Даночка
Добавлено: #42  Чт Сен 14, 2017 11:56:15
Заголовок сообщения:
так округляем или нет? Верхнее-то без округлений
Автор: Ирина Локтионова
Добавлено: #43  Чт Сен 14, 2017 12:25:01
Заголовок сообщения:
Округляем и нижнее, и верхнее http://balans.kz/viewtopic.php?t=62682
Автор: Гульзира А
Добавлено: #44  Чт Сен 14, 2017 20:38:41
Заголовок сообщения:
Trish, Спасибо!
Автор: Альфия
Добавлено: #45  Пн Ноя 06, 2017 12:48:37
Заголовок сообщения:
Здравствуйте! ОСМС удерживается только от оклада или от всего начисление.?
Автор: vbnz
Добавлено: #46  Пн Ноя 06, 2017 12:50:17
Заголовок сообщения:
Альфия говорит:
или от всего начисление.?

что Вы подразумеваете под этим?
Автор: Альфия
Добавлено: #47  Чт Ноя 09, 2017 15:01:52
Заголовок сообщения:
например у человека оклад + больничный, или компенсация при увольнении и т.д.
Автор: vbnz
Добавлено: #48  Чт Ноя 09, 2017 15:16:59
Заголовок сообщения:
Альфия,
Статья 29. Доходы, принимаемые для исчисления отчислений и (или) взносов

1. Доходами работников, принимаемыми для исчисления отчислений и взносов, являются доходы, начисленные работодателями, за исключением доходов, установленных пунктом 4 настоящей статьи.

Доходами персонала дипломатической службы, направленного в соответствии с законодательством Республики Казахстан на работу в загранучреждение Республики Казахстан, в период пребывания на территории иностранного государства в связи с осуществлением профессиональной деятельности являются доходы, начисленные работодателем на территории Республики Казахстан в национальной валюте, за исключением доходов, установленных пунктом 4 настоящей статьи.

2. Доходами физического лица по договорам гражданско-правового характера являются все начисленные доходы по данным договорам, за исключением доходов, установленных пунктом 4 настоящей статьи.

3. Ежемесячный объект, принимаемый для исчисления отчислений, не должен превышать пятнадцатикратный минимальный размер заработной платы, установленный на соответствующий финансовый год законом о республиканском бюджете.

Ежемесячный доход, принимаемый для исчисления взносов, должен исчисляться по сумме всех видов доходов физического лица и не должен превышать пятнадцатикратный минимальный размер заработной платы, установленный на соответствующий финансовый год законом о республиканском бюджете.

При уплате взносов с суммы дохода работника, равной пятнадцатикратному минимальному размеру заработной платы, установленному на соответствующий финансовый год законом о республиканском бюджете, уплата взносов с других доходов физического лица при наличии документа, подтверждающего уплату таких взносов, не требуется.

Таким документом является справка о суммах полученных доходов, исчисленных и уплаченных взносов, выданная налоговым агентом.

В случае, если объект исчисления отчислений и (или) взносов за календарный месяц менее минимального размера заработной платы, установленного законом о республиканском бюджете и действующего на 1 января соответствующего финансового года, отчисления и (или) взносы исчисляются и перечисляются исходя из минимального размера заработной платы, за исключением случая, установленного частью второй пункта 5 статьи 28 настоящего Закона.

4. Отчисления и (или) взносы в фонд не удерживаются со следующих выплат и доходов:

1) доходы, указанные в пункте 3 статьи 155 Кодекса Республики Казахстан "О налогах и других обязательных платежах в бюджет" (Налоговый кодекс);

2) доходы, установленные в пункте 1 статьи 156 Кодекса Республики Казахстан "О налогах и других обязательных платежах в бюджет" (Налоговый кодекс), за исключением доходов, установленных в подпунктах 8-2), 10), 12), 13), 13-2) пункта 1 статьи 156 Кодекса Республики Казахстан "О налогах и других обязательных платежах в бюджет" (Налоговый кодекс);

3) доходы, установленные в подпункте 13) пункта 1 статьи 200-1 Кодекса Республики Казахстан "О налогах и других обязательных платежах в бюджет" (Налоговый кодекс);

4) доходы, указанные в подпунктах 1), 2) и 4) части второй пункта 2 статьи 357 Кодекса Республики Казахстан "О налогах и других обязательных платежах в бюджет" (Налоговый кодекс).

Сноска. Статья 29 в редакции Закона РК от 30.06.2017 № 80-VI (вводится в действие по истечении десяти календарных дней после дня его первого официального опубликования).
Автор: Альфия
Добавлено: #49  Чт Ноя 09, 2017 15:36:34
Заголовок сообщения:
Спасибо!! :Rose:
Автор: Марина У-Ка
Добавлено: #50  Вт Ноя 14, 2017 11:18:39
Заголовок сообщения:
При з/п менее МЗП, все равно платим 1%?
Автор: Звездочка
Добавлено: #51  Вт Ноя 14, 2017 19:44:18
Заголовок сообщения:
Марина У-Ка говорит:
При з/п менее МЗП, все равно платим 1%?

Смотрим сообщение № 48
vbnz говорит:
В случае, если объект исчисления отчислений и (или) взносов за календарный месяц менее минимального размера заработной платы, установленного законом о республиканском бюджете и действующего на 1 января соответствующего финансового года, отчисления и (или) взносы исчисляются и перечисляются исходя из минимального размера заработной платы, за исключением случая, установленного частью второй пункта 5 статьи 28 настоящего Закона.

Автор: Марина У-Ка
Добавлено: #52  Вт Ноя 14, 2017 20:44:26
Заголовок сообщения:
Цитата:
за исключением случая, установленного частью второй пункта 5 статьи 28 настоящего Закона.

где посмотреть :oops:
Автор: Звездочка
Добавлено: #53  Вт Ноя 14, 2017 22:05:41
Заголовок сообщения:
Марина У-Ка говорит:
где посмотреть

В самом Законе.
Автор: Марина У-Ка
Добавлено: #54  Ср Ноя 15, 2017 07:57:18
Заголовок сообщения:
спасибо! (частью второй пункта 5 статьи 28 настоящего Закона - там про ИП), немного затупила. :oops:
Автор: ??????
Добавлено: #55  Ср Дек 13, 2017 17:12:56
Заголовок сообщения: Медицинское страхование? что удерживаем с работника?
Удерживаем ли мы с мед.страхования пенсиону и ИПН? где это прописано в НК?
Автор: vbnz
Добавлено: #56  Ср Дек 13, 2017 17:39:17
Заголовок сообщения:
Снежик говорит:
с мед.страхования пенсиону и ИПН?

о чем речь?
Автор: Pietr Tikhonov
Добавлено: #57  Чт Дек 14, 2017 00:09:53
Заголовок сообщения:
Снежик говорит:
Удерживаем ли мы с мед.страхования пенсиону и ИПН?
Отчисления на ОСМС за работника уплачиваются за счет собственных средств работодателя и не являются доходом работника. А вот с 1 января 2020 года будут удерживаться взносы на ОСМС с работника, тогда и будете применять пп.7 п.1 ст.166 НК РК при исчислении ИПН.

  

Служба поддержки WWW.BALANS.KZ