| » | Казахстанский Бухгалтерский форум www.balans.kz | Расчет компенсации за неисп. отпуск за 2011 и отпускные за 2012 |
|
Показать сообщения: Начиная со старых .::. Начиная с новых |
|||
| Автор: | Fokus |
| Добавлено: | #1 Пт Июн 28, 2013 00:07:51 |
| Заголовок сообщения: | Расчет компенсации за неисп. отпуск за 2011 и отпускные за 2012 |
Коллеги, проверьте мои расчеты по отпускным и компенсации за неисп. отпуск. Сотрудник работает с 01.01.2011 и не был в отпуске по сей день. Надо выплатить компенсацию за 2011 и ушел в отпуск за 2012 г. с 1 июня 13го на 24 дня (01.06-24.06). Мои расчеты по отпускным за 2012г, берем ЗП за 01.06.12-31.05.13, средняя ЗП=640800/245 отраб.дн*16 раб.дн=41848, верно? Облагаем всеми налогами и отчислениями как по ЗП. Остальные отработанные дни в июне (25.06-30.06.13) -4дн, будет выплачена ЗП за эти дни. 1 июля планирую начислить компенсацию за неисп. отпуск за 2011: 24 календ. дней, с 01.07-24.07, верно? а дальше не знаю как рассчитать среднюю ЗП с учетом выплат в июне, отпускные за 2012. Полагаю надо взять для расчета средн. ЗП период с 01.07.12-30.06.13 и в июне брать ту ЗП за 4 дн, без учета отпускных, верно? Обложить только ИПНом, 10%. |
|
| Автор: | esiphi |
| Добавлено: | #2 Пт Июн 28, 2013 10:01:29 |
| Заголовок сообщения: | |
В Вашей ситуации предлагаю: 1.Издать Приказ на трудовой отпуск за 2 года.(с 01 июня на 48 к.дней),соответствено взять расчетный период для начисления ср.з/платы за 12 месяцев предшествуюшие событию(п.2 пп.3 Единых правил исчисления ср.з/платы).. 2 Одновременно издать Приказ на отзыв из отпуска с 25.06. на основании письменного заявления работника о представлении компенсационной выплаты за неиспользованную часть трудового отпуска(ст.109 ТК РК). 3.Начисление отпускных произвести за 24 к.дня с 01.06.-24.06,2013 г.исходя из ср.дневной зарплаты ,согласно расчета п.1 (ИПН,ОПВ,СН,СО). 4.Начисление компенсации за неиспоьзованную часть отпуска произвести с 25.06-(24 к.д.),также из ср.дневной з/платы, согласно расчета п.1(ИПН). С ув. |
|
| Автор: | Fokus |
| Добавлено: | #3 Пт Июн 28, 2013 14:37:31 |
| Заголовок сообщения: | |
согласна)) для пункта 4 как высчитать среднюю ЗП? какую сумму взять за июнь? срок должен быть 25.06.12-24.06.13? |
|
| Автор: | esiphi | ||||
| Добавлено: | #4 Пт Июн 28, 2013 14:48:11 | ||||
| Заголовок сообщения: | |||||
Из п.3.
Считаю,что верно. С ув. |
|||||
| Автор: | Fokus |
| Добавлено: | #5 Сб Июн 29, 2013 18:18:42 |
| Заголовок сообщения: | |
для расчетов средней ЗП, могу ли я включить отпускные выплаты за июнь 2013? Добавлено спустя 6 минут 20 секунд: по единым правилам расчета средней ЗП береутся только отработанные дни и начисленная ЗП, если сотрудник был в отпуске в июне до 24-го, то ЗП получается нет и отпускные не учитываются, верно? и за июнь сумма будет 0 тнг, верно? |
|
| Автор: | Звездочка | ||
| Добавлено: | #6 Сб Июн 29, 2013 19:45:24 | ||
| Заголовок сообщения: | |||
Верно. 0 тенге и 0 дней- вобщем июнь в расчете не участвует. |
|||
| Автор: | Fokus |
| Добавлено: | #7 Вс Июн 30, 2013 20:58:01 |
| Заголовок сообщения: | |
:good: :Yahoo!: |
|