| » | Казахстанский Бухгалтерский форум www.balans.kz | Если сотрудница уходит в декрет с 1 июня, в отпуске не была, как начислить отпускные? |
|
Показать сообщения: Начиная со старых .::. Начиная с новых |
|||
| Автор: | Aselya |
| Добавлено: | #1 Пт Май 17, 2013 18:26:16 |
| Заголовок сообщения: | Если сотрудница уходит в декрет с 1 июня, в отпуске не была, как начислить отпускные? |
Подскажите - если сотрудница уходит в декрет с 1 июня, отработав 9 месяцев, в отпуске не была, и хочет получить отпускные, как правильно начислить? Что она должна написать? С 1 июня у нее будет уже больничный лист по беременности и родам, потом отпуск по уходу за ребенком Спасибо заранее |
|
| Автор: | Сабиля |
| Добавлено: | #2 Пт Май 17, 2013 19:38:56 |
| Заголовок сообщения: | |
В больничном обычно указывают дату выхода на работу и вот этим днем оформляйте ей приказ на отпуск, затем после положенного отпуска, отпуск по уходу за ребенку согласно заявления от декретницы. |
|
| Автор: | Aselya |
| Добавлено: | #3 Пт Май 17, 2013 22:14:07 |
| Заголовок сообщения: | |
она хочет получить деньги до больничного? как правильно это оформить? |
|
| Автор: | Сабиля |
| Добавлено: | #4 Сб Май 18, 2013 16:26:27 |
| Заголовок сообщения: | |
Нужно оформить отпуск до больничного или после больничного. И компенсировать отпуск не получится, согласно ТК, к тому же компенсация рассчитывается при увольнении, то считаю, что лучше начислить отпускные и предоставить отпуск сразу после больничного. |
|