| » | Казахстанский Бухгалтерский форум www.balans.kz | Может ли сотрудница находясь на больничном по беременности и родам работать? |
|
Показать сообщения: Начиная со старых .::. Начиная с новых |
|||
| Автор: | larka |
| Добавлено: | #1 Ср Авг 22, 2012 09:36:17 |
| Заголовок сообщения: | Может ли сотрудница находясь на больничном по беременности и родам работать? |
Добрый день! Сотрудница предоставила б/л по беременности и родам но она хочет находясь на б/л выполнять свои трудовые обязанности. Будет ли это нарушением если она будет работать и получать заработную плату. Ведь если она будет получать зар. плату у неё будет двойная оплата т.е социальное пособие и зар. плата. Как можно правильно это оформить. |
|
| Автор: | Ирина Локтионова |
| Добавлено: | #2 Ср Авг 22, 2012 10:23:34 |
| Заголовок сообщения: | |
http://balans.kz/viewtopic.php?t=17228 |
|
| Автор: | esiphi | ||
| Добавлено: | #3 Ср Авг 22, 2012 10:53:05 | ||
| Заголовок сообщения: | |||
Предлагаю: 1.Не оформление отпуска по беременности и родом ,органы соц.защиты могут рассматривать как нарушение ТК РК. 2.Если не оформлен отпуск,то из начисленных доходов(зарплата) необходимо удерживать ОПВ,ИПН и начислять СН и СО,в ГФСС могут возникуть вопрос о правомерности начисления выплаты по беременности и родам т.к. они будут видеть поступление СО на работника,которому начислят соц.выплату. С ув. |
|||