» | Казахстанский Бухгалтерский форум www.balans.kz | Трудовой договор, сумма оплаты труда от обратного |
|
Показать сообщения: Начиная со старых .::. Начиная с новых |
Автор: | spez |
Добавлено: | #1  Ср Фев 08, 2012 17:07:57 |
Заголовок сообщения: | Трудовой договор, сумма оплаты труда от обратного |
Можно ли заключать трудовые договора с работниками, указав сумму оплаты труда к выплате (с учетом удержанных ОПВ, ИПН, методом от обратного), а так же Состовлять штатное расписание указывая оклад к выплате |
Автор: | NetA | ||||
Добавлено: | #2  Ср Фев 08, 2012 17:54:38 | ||||
Заголовок сообщения: | Re: Трудовой договор, сумма оплаты труда от обратного | ||||
Согласно Трудового Кодекса ст 28 п1 пп7
|
Автор: | Трудоголик2 | ||||
Добавлено: | #3  Ср Фев 08, 2012 17:57:00 | ||||
Заголовок сообщения: | |||||
Это ваше право
Думаю, что нет, т.к. страхование ГПО работодателя имет исходя из суммы флонда з/ и единиц |
Автор: | spez |
Добавлено: | #4  Ср Фев 08, 2012 18:52:24 |
Заголовок сообщения: | |
NetA как правильно отразить в трудовом договоре этот момент, что размер оплаты труда к выплате составляет 50 000 тенге |
Автор: | LALA |
Добавлено: | #5  Ср Фев 08, 2012 20:06:13 |
Заголовок сообщения: | |
Пропишите в договоре, что зарплата согласно штатного расписания. В самом штатном расписании напишите суммы начисленные, т.е с учетом всех налогов, при вычете которых получается сумма к выплате чистыми, в графе примечание укажите , что на руки 50 000 тенге. Имейте в виду, что штатное каждый год будет меняться из-за ставки МЗП, так что на начало нового года новое штатное расписание. Что скажут профи? |
Автор: | Трудоголик2 | ||
Добавлено: | #6  Чт Фев 09, 2012 13:34:19 | ||
Заголовок сообщения: | |||
spez, пропишите в ТД в условиях оплаты
|