» Казахстанский Бухгалтерский форум www.balans.kz

Работник работал пол месяца и вышел на больничный, как рассчитать больничный?

  
Показать сообщения:
Начиная со старых .::. Начиная с новых
Автор: sava
Добавлено: #1  Ср Дек 01, 2010 14:50:51
Заголовок сообщения:
подскажите как быть, если работник отработал пол месяца с 10 октября 2010 по 7 ноября 2010 года, а с 8 ноября был на больничном? Положено ли ему оплата больничного и как ее расчитать, т.е. как определить ср. зарплату. Спасибо
Автор: esiphi
Добавлено: #2  Ср Дек 01, 2010 15:28:18
Заголовок сообщения:
sava
sava говорит:
если работник отработал пол месяца с 10 октября 2010 по 7 ноября 2010 года, а с 8 ноября был на больничном? Положено ли ему оплата больничного и как ее расчитать, т.е. как определить ср. зарплату.

Предлагаю:
1.Расчет среднедневной зарплаты определить исходя из начисленной зар.платы и кол-во отработанных рабочих дней за период с 10.10-7.11.2010.
2. П.1 умножить на количество рабочих дней приходящих на время болезни,но не более -ноябрь-21 195 тг.декабрь- не более 21 195 тг.(15*1413 тг).т.е.произвести оплату времени нетрудоспособности, согласно представленного работником больничного листка.
С ув.
Автор: sava
Добавлено: #3  Пт Дек 03, 2010 11:30:47
Заголовок сообщения:
МЕТОДИЧЕСКИЕ РЕКОМЕНДАЦИИ ПО применению единых правил исчисления средней заработной платы работников,утвержденных постановлением правительства РК от 29 декабря 2007 года № 1394.... 4. Согласно Правилам расчетным периодом является период продолжительностью двенадцать календарных месяцев, предшествующих событию, с которым связана соответствующая оплата (выплата) либо период фактически отработанного времени, если работник проработал у работодателя менее двенадцати календарных месяцев, используемый для исчисления средней заработной платы.
Под календарным месяцем следует считать календарный период с 1-го по 30-е (31-е) число соответствующего месяца включительно (в феврале – по 28-е (29-е) число включительно). Если работник отработал у работодателя менее двенадцати месяцев, то расчетным периодом является период фактически отработанного времени.
Значит ли это, что для расчета надо брать только период с 10.10 по 31.10?

  

Служба поддержки WWW.BALANS.KZ