» Казахстанский Бухгалтерский форум www.balans.kz

Как начислить зарплату в 1С 8.Х

 
Показать сообщения:
Начиная со старых .::. Начиная с новых


Автор: МираЯнварь
Добавлено: #51  Ср Июн 23, 2010 12:23:45
Заголовок сообщения: Как начислить зарплату в 1С 8.Х

База знаний http://balans.kz/viewtopic.php?p=356681#356681

здравствуйте, мне тоже нужно в 1С8,
1.начислить ЗП за апрель, май и июнь, у нас 5 дневка,
подскажите пожалуйста, куда что, с чего начать,
2. начислить, удержать и перечислить все налоги



Автор: Delfi
Добавлено: #52  Ср Июн 23, 2010 12:36:21
Заголовок сообщения:

Откройте вкладку -Зарплата- на панели функций, и по порядку заполняйте слева направо все документы:Начисление зарплаты - Расчет ИПН и т.д. Если в первый раз заполняете проверяйте автоматически рассчитанные суммы, чтобы наладить правильное исчисление налогов.


Автор: Ры)/(аЯ
Добавлено: #53  Ср Июн 23, 2010 12:40:24
Заголовок сообщения:

в программе в верхнем мею выберите Справка-Советы. Найдите подпункт Зарплата, там всё в принципе описывается-и как вести информацию о вычете, как начислить налоги. Много разных советов , посмотрите. Будут вопросы спрашивайте.

Добавлено спустя 2 минуты 50 секунд:

ещё надо заполнить производственный календарь. это должен быть первый шаг. в книге к 1С кстати тоже всё хорошо описано



Автор: МираЯнварь
Добавлено: #54  Ср Июн 23, 2010 12:49:42
Заголовок сообщения:

Ры)/(аЯ говорит:
в
ещё надо заполнить производственный календарь.


как?



Автор: Лар
Добавлено: #55  Ср Июн 23, 2010 13:01:39
Заголовок сообщения:

"Панель функций"- Зарплата- справочники- производственный календарь


Автор: Delfi
Добавлено: #56  Ср Июн 23, 2010 13:07:16
Заголовок сообщения:

МираЯнварь говорит:
Ры)/(аЯ говорит:
в
ещё надо заполнить производственный календарь.


как?

у вас же пятидневка, значит можете не заполнять-пользуйтесь имеющимся, должно быть все правильно, если вовремя обновляетесь..



Автор: ТАТА66
Добавлено: #57  Пт Июл 09, 2010 08:56:41
Заголовок сообщения:

1C Предприятие 8.1 (8.1.15.14) для Казахстана Проф 1.5.17.8 ,ИТС имеется

Никак не могу начислить зарплату работникам по часовой тарифной ставке,у нас 6-ти дневка , в производственном календаре отметила рабочие дни, но программа автоматом умножает к-во рабочих дней на 7 часов,а по балансу рабочего времени отработанных часов меньше с учетом 40 часовой рабочей недели
Например ,июнь -раб. дней 26, и часов должно быть по балансу 174,а у меня программа бьет 26*174=182 ч.

Вручную переправлять часы каждому сотруднику?
У меня их не много 45 человек,но какой смысл перехода с 1 С :7.7 на восьмерку ? В 1 С :7.7 у меня с этим проблем не было.



Автор: gnataly
Добавлено: #58  Пт Июл 09, 2010 10:58:31
Заголовок сообщения:

Без доработок 6-дневку с почасовой оплатой не реализовать. Скорей всего придется править часы вручную.


Автор: Raybek
Добавлено: #59  Пт Июл 09, 2010 11:21:15
Заголовок сообщения:

ТАТА66
Вам надо либо доработать БУК, либо покупать конфигурацию "Зарплата и управление персоналом".

http://1c-rating.kz/programs/products-1c/view.php?id=32643

Добавлено спустя 18 минут 2 секунды:

Цитата:
Графики работы
Используемые для учета отработанного времени графики работы могут быть трех типов: пятидневные, шестидневные и сменные. В конфигурации необходимо указывать продолжительность рабочей недели и часы рабочего времени: интервалы работы в течение рабочего дня или смены с исключением перерыва на обед. Например, для 40-часовой рабочей недели и пятидневного графика работы часы рабочего времени могут быть такими: с 8-00 до 12-00 и с 13-00 до 17-00 (здесь предполагается, что перерыв на обед занимает время с 12-00 до 13-00).

Предусмотрено автоматическое заполнение текущего календаря графика работы с учетом государственных праздников, в котором отражаются рабочие дни, укороченные предпраздничные дни и перенесенные дни отдыха. Список государственных праздников хранится в информационной базе.



Автор: Таньчик
Добавлено: #60  Вт Июл 20, 2010 02:46:37
Заголовок сообщения:

Raybek говорит:
ТАТА66
Вам надо либо доработать БУК, либо покупать конфигурацию "Зарплата и управление персоналом".

http://1c-rating.kz/programs/products-1c/view.php?id=32643

Добавлено спустя 18 минут 2 секунды:

Цитата:
Графики работы
Используемые для учета отработанного времени графики работы могут быть трех типов: пятидневные, шестидневные и сменные. В конфигурации необходимо указывать продолжительность рабочей недели и часы рабочего времени: интервалы работы в течение рабочего дня или смены с исключением перерыва на обед. Например, для 40-часовой рабочей недели и пятидневного графика работы часы рабочего времени могут быть такими: с 8-00 до 12-00 и с 13-00 до 17-00 (здесь предполагается, что перерыв на обед занимает время с 12-00 до 13-00).

Предусмотрено автоматическое заполнение текущего календаря графика работы с учетом государственных праздников, в котором отражаются рабочие дни, укороченные предпраздничные дни и перенесенные дни отдыха. Список государственных праздников хранится в информационной базе.

А есть ли у кого ни будь уже готовые доработки (приобрести)???



Автор: Raybek
Добавлено: #61  Вт Июл 20, 2010 10:32:59
Заголовок сообщения:

Таньчик
Блин, щас вот клиент заказал шестидневку с праздничными и ночными в типовой БУК.
Но я начну только на этой неделе. А вот когда закончу... недельки две минимум, чтобы все отработать и не каждый день этим проектом занят буду.



Автор: Таньчик
Добавлено: #62  Вт Июл 20, 2010 13:15:36
Заголовок сообщения:

Raybek говорит:
Таньчик
Блин, щас вот клиент заказал шестидневку с праздничными и ночными в типовой БУК.
Но я начну только на этой неделе. А вот когда закончу... недельки две минимум, чтобы все отработать и не каждый день этим проектом занят буду.

Я Вас правильно понимаю - часть людей на шестидневки, часть на пятидневки???
И какова стоимость??



Автор: Raybek
Добавлено: #63  Ср Июл 21, 2010 14:56:46
Заголовок сообщения:

Таньчик
Правильно поняли. Но сначала сделать надо. :) Я уже начал. Буду держать Вас в курсе событий.



Автор: Юлия1974
Добавлено: #64  Ср Июл 21, 2010 15:23:10
Заголовок сообщения:

А если надо сделать несколько начислений зарплаты в одном месяце?
Например, работник взял несколько дней отпуска. 15 мая начисляю отпускные (5 дней) и заработную плату за несколько дней отработанных до 15 мая. Удерживаю налоги и провожу документом "отражение в регл. учете". Проводки все верные.
20 мая он вышел с отпуска и 31 мая начисляю уже всем работникам. Но в документе "отражение в регл. учете" этого сотрудника нет. И проводок соответственно по нему тоже нет.
Тоже надо дорабатывать программу?



Автор: Raybek
Добавлено: #65  Ср Июл 21, 2010 16:08:43
Заголовок сообщения:

Юлия1974
Я так думаю в Вашем случае лучше формировать один документ "Отражение в регл.учете" в конце месяца по всем работникам за май. Должны попасть все расчеты за месяц.



Автор: Юлия1974
Добавлено: #66  Пт Июл 23, 2010 17:30:10
Заголовок сообщения:

Raybek
Дело в том, что учет у нас ведется в валюте. И все начисления должны быть проведены по курсу на дату начисления.



Автор: ellenna
Добавлено: #67  Пн Июл 26, 2010 14:01:58
Заголовок сообщения:

Подскажите по какой причине документ Отражение в регл. учете, не хочет формировать проводки?
Создаю все документы через Расчет регл. з\пл. В его настройках стоят все галочки, кроме первой.
Начисление З\пл сделали в ручную.



Автор: Prima
Добавлено: #68  Пн Июл 26, 2010 14:12:15
Заголовок сообщения:

Откройте в восьмерке наверху "Советы". Там все расписано как начислить зар/пл, как отразить в учете. Необходимо правильно заполнить справочник "Способы отражения з/пл"(З/пл-Бух.учет з/пл- Способы отражения з/пл в учете) Наименование: зар.плата, счет Дт:7210, Субконто : з/пл , счет Кр :3350,
Счет Дт НУ: Н830, счет Кр.НУ: Н460 . Необходимо оформить документы "Ввод сведений об учете плановых начислений". Загляните в "Советы" . Удачи!



Автор: ellenna
Добавлено: #69  Пн Июл 26, 2010 14:31:52
Заголовок сообщения:

Всё это в порядке. И документ Отражение в БУ автоматически формируется, но без проводок. приходится каждый раз для него жать кнопку Провести


Автор: Prima
Добавлено: #70  Вт Июл 27, 2010 21:09:47
Заголовок сообщения:

Все делаете правильно. Когда создаете каждый документ по отдельности, то нажимаете "ок", чтобы провести документы и сформировать проводки. Когда через Расчет регл. з\пл. ,то нажимаем на кнопку провести для всех документов.


Автор: Moslem
Добавлено: #71  Ср Июл 28, 2010 09:07:08
Заголовок сообщения:

Raybek Я смотрю ты по ЗП больше меня шариш. Помоги решить задачку.
Стоит ЗУП 1.1.12.7.
Бухгалтер делает документ "Начисление ЗП", отбор по подразделению.
Нажимает "Автозаполнение".
Сотрудник (один) заполнился, все остальные поля тоже (кроме результата конечно).
Нажимаю "Расчитать", пишет ошибку: "Нет данных для расчета среднего заработка".

Бухгалтер говорит, что именно по этому сотруднику такая беда и уже давно, и что предыдущие месяца у нее тоже самое было, она в ручную результат проставляла. Теперь ей это надоело. А я что то затрудняюсь ответить на ее вопрос.
А по остальным сотрудникам все нормально.
Куда мне копать? Где смотреть?



Автор: Raybek
Добавлено: #72  Ср Июл 28, 2010 10:10:55
Заголовок сообщения:

Moslem
А какие виды расчета у этого сотрудника в начислении ЗП проставляет? Надо глянуть карточки этих видов расчета.

Добавлено спустя 4 минуты 25 секунд:

Скорее всего в одном из видов расчета (основном или дополнительном) стоит формула расчета по "По среднему заработку".

А для того чтобы считать по среднему заработку необходима база из других видов расчета - в карточке вида расчета закладка "Прочее"-список "Базовые расчеты".

Добавлено спустя 3 минуты 18 секунд:

Следовательно я думаю возможно две причины:

1. В карточке вида расчета, в которой формула расчета "По среднему заработку" - не указан вообще список "Базовых расчетов"

2. В карточке вида расчета, в которой формула расчета "По среднему заработку" указан список "Базовых расчетов". НО по данному списку базовых расчетов нет начислений в текущем месяце.
Значит надо посмотреть по каким видам расчета вообще происходили начисления в текущем месяце.
И может быть необходимо эти вида расчета добавить в список "Базовые расчеты".



Автор: Moslem
Добавлено: #73  Ср Июл 28, 2010 10:22:33
Заголовок сообщения:

Вот скрины:
В закладке "Стат. учет" ничего не выбрано.



Автор: Raybek
Добавлено: #74  Ср Июл 28, 2010 10:28:43
Заголовок сообщения:

Moslem
Вот я же говорил! В скрине закладки "Прочее" список базовых расчетов ПУСТОЙ!

Надо узнать у буха по базе каких видов расчета должен считаться "Вознаграждение совета директоров"?

Добавлено спустя 7 минут 55 секунд:

Moslem

Если по всем, то надо узнать по каким видам расчета происходят начисления в текущем месяце.
А затем добавить эти виды расчета в список базовых расчетов "Вознаграждение совета директоров".



Автор: Moslem
Добавлено: #75  Ср Июл 28, 2010 10:36:49
Заголовок сообщения:

Raybek говорит:
В закладке "Прочее" список базовых расчетов ПУСТОЙ!

А вот в виде расчта "Оклад по дням" тоже "базовые расчет" пустой. Нотам же нормально расчитывается.



Автор: Raybek
Добавлено: #76  Ср Июл 28, 2010 10:40:26
Заголовок сообщения:

Moslem
Но так "Оклад по дням" не по "По среднему заработку" же считается!
При формуле "По среднему заработку" базовые расчеты обязательны.

Сам смысл "По среднему заработку" - считается по среднему заработку ДРУГИХ начислений, которые указаны в базовых расчетах.

Узнайте у буха как она вообще вручную это "Вознаграждение совета директоров" считает. Может она путает - и по среднему должно считаться.

Добавлено спустя 1 минуту 10 секунд:

В смысле не по среднему должно считаться.

Пример пускай приведет и сюда выложите.

Добавлено спустя 4 минуты 4 секунды:

Описание формулы расчета видите в первом скрине?
Цитата:
Средний дневной "часовой" заработок УМНОЖИТЬ Время в днях (часах)


Так вот, Средний дневной "часовой" заработок он считает на базе расчетов из списка "Базовых расчетов".



Автор: Moslem
Добавлено: #77  Ср Июл 28, 2010 11:21:55
Заголовок сообщения:

Бух сказал, что сама еще посмотрит и скажет мне весь расклад.
Но она еще говорит, что это началось три месяца назад. А до этого все нормально работало (без базовых растетов).
Как будут дополнительные сведения, отпишусь.



Автор: Ange
Добавлено: #78  Вс Окт 17, 2010 01:06:47
Заголовок сообщения:

Граждане помогите :stena:
Документ "начисление з/п работникам" с горем пополам сформировала и провела. А вот "расчет СН и СО" и "расчет ИПН, ОПВ и удержаний" ну никак не поддается. Я имею ввиду именно автозаполнение. Вручную я уже освоила, но хочется как-то ускорить процесс. Сколько не нажимаю на "автозаполнение" и "рассчитать" бесполезно, табличная часть не заполняется. В книжке написано что надо нажать кнопку заполнить и само все заполнится. А у меня не заполняется, что еще надо нажать? :oops:



Автор: Raybek
Добавлено: #79  Вс Окт 17, 2010 13:10:50
Заголовок сообщения:

Ange
Ange говорит:
Документ "начисление з/п работникам" с горем пополам сформировала и провела

Какой указали месяц начисления в документе?

Догадка №1: Отличаются месяца начислений в документах начислений и расчетов.

Догадка №2: В документах "Расчет СН и СО", "Расчет ИПН, ОПВ и удержаний" уберите подразделение и способ расчета (нажмите кнопки "Х") перед автозаполнением.

Догадка №3: В видах начислений, использованных в документе начисления з/п, на закладке "Учет" в учете налогообложения везде выбрано "Не облагается целиком" (ИПН,СО,СН,ОПВ).

Лучше конечно скрины сюда скиньте, как документа начисления, так и расчета СН и СО, расчета ИПН,ОПВ и удержаний.



Автор: Ange
Добавлено: #80  Вс Окт 17, 2010 14:09:43
Заголовок сообщения:

Проверила еще раз :
начисление зарплаты за сентябрь, дата документа 30.09.2010
расчет СН и СО
расчет ИПН, ОПВ и удержаний
догадка 1 отпадает
Догадка 2 все сделала как сказали, не помогает.
Догадка 3 у меня нет закладки учет, есть только начисления и дополнительно.

1С:Предприятие 8.1 (8.1.15.14) конфигурация Бухгалтерия для Казахстана, редакция 1.5, разработка для Казахстана: «1С-Рейтинг», при методической поддержке «1С-Сапа», 2005 (1.5.17.8)

раньше другой бух как-то там все проводил, я там работаю с июля и за июль, август просто копировала все документы, или вручную все цифры ставила, т.к. с восьмеркой раньше не работала. Но вот задалась целью разобраться. где методом тыка сама дохожу, где книжка желтая поможет, но тут никак
вот скрины:



Автор: Ведмедь
Добавлено: #81  Вс Окт 17, 2010 16:44:53
Заголовок сообщения:

Ange у вас расчет заработной платы не до конца сделан. После авто заполнения нужно нажать кнопку рассчитать. Что бы столбец "Результат" заполнился. И только потом провести.


Автор: Fiona
Добавлено: #82  Вс Окт 17, 2010 17:53:29
Заголовок сообщения:

Ange
заполняйте вид расчета, отражение в бухучете, и самое главное как сказал Василий вы не расчитали заработную плату, поэтому у вас нет базы для расчета налогов. Графа результат и есть начисленная з/п, а графа размер это информация ставиться автоматически и берется из приказа о приеме или перемещении если было повышение оклада.



Автор: Ange
Добавлено: #83  Вс Окт 17, 2010 19:02:24
Заголовок сообщения:

Ведмедь вы волшебник. все помогло. жму спасибку
:Rose:
Fiona вам тоже спасибо :Rose:



Автор: Змея
Добавлено: #84  Вт Окт 26, 2010 14:43:16
Заголовок сообщения:

/При заполнении налогового регистра по индивидуальному подоходному налогу и социальному налогу обратила внимание что висит сумма зад-ти по з.п. по сотру который уволен в 2009 году, но этой зад-ти нет, где проверить?

Добавлено спустя 5 минут 29 секунд:

при чем сумма такая, которой даже начислено по нему не было :shock:

Добавлено спустя 11 минут 19 секунд:

по ОСВ никаких долгов, да и в реале тоже...а в регистре..не могу понять, подскажите пожалуйста!

Добавлено спустя 2 минуты 29 секунд:

при сверке показывает не отражено вр егл.учете ИПН и т.д., открываю-все отражено

Добавлено спустя 3 минуты 33 секунды:

может неверно заведены счета НУ при регл.учете?допустим ИПН б/У Д3350-К3120, по НУ Д Н460 по К-ничего



Автор: Fiona
Добавлено: #85  Вт Окт 26, 2010 15:19:47
Заголовок сообщения:

Змея говорит:
Д Н460 по К-ничего

это правильно
скрин отражения и ошибок покажите



Автор: Змея
Добавлено: #86  Вт Окт 26, 2010 15:29:09
Заголовок сообщения:

Вот отражение

Добавлено спустя 1 минуту 29 секунд:

в расчетной ведомости показывает задолжню по зп которой нет.

Добавлено спустя 5 минут 26 секунд:

при чем в двух разных базах вроде все одинаково, но в одной все ок, а в другой такой перекос

Добавлено спустя 16 минут 5 секунд:

ведомостей начисления сколько может быть в месяц?

Добавлено спустя 9 минут 28 секунд:

в экспресс проверке еще показывает нарушения -Расчеты по зарплате в регламентированном учете отражены некорректно.

Добавлено спустя 9 минут 42 секунды:

получается что машина не видит выплаты по зп в регламенте, хотя в ОСВ все ок.



Автор: Змея
Добавлено: #87  Вт Окт 26, 2010 16:41:44
Заголовок сообщения:

уже все что знаю перепровела, проверила-результат 0


Автор: Fiona
Добавлено: #88  Вт Окт 26, 2010 16:45:24
Заголовок сообщения:

не могу открыть файл, у Вас наверное офис 2007, сохраните в формате 2003г

Добавлено спустя 39 секунд:

открыла

Добавлено спустя 4 минуты 56 секунд:

Змея говорит:
ведомостей начисления сколько может быть в месяц?

хоть сколько, начисления могут быть разные, з/п, больничный, премия и т.д.

Добавлено спустя 1 минуту 33 секунды:

Змея говорит:
Расчеты по зарплате в регламентированном учете отражены некорректно.

рашифровку выдает, что именно некорректно?
бух справкой что-то делали?



Автор: Змея
Добавлено: #89  Вт Окт 26, 2010 17:00:04
Заголовок сообщения:

нет, бух справки для зп не использую-только программно. Экспресс выдает "- Документы отражения зарплаты в регламентированном учете записаны по ошибке
- Некоторые документы введены с неправильной датой", уже перепровела, перезаполнила- один ...



Автор: Fiona
Добавлено: #90  Вт Окт 26, 2010 17:16:40
Заголовок сообщения:

За январь начисление ИПН проверьте, почему последний день 30 января, может у Вас ИПН расчитан 31 января, а отражение 30 января. Журнал документов по зарплате скиньте.

Добавлено спустя 3 минуты 3 секунды:

Змея
Вы расчте делаете вручную или через "Расчет регламентированной зарплаты"?



Автор: Змея
Добавлено: #91  Вт Окт 26, 2010 17:26:28
Заголовок сообщения:

Fiona говорит:
через "Расчет регламентированной зарплаты



Автор: Ведмедь
Добавлено: #92  Вт Окт 26, 2010 17:26:37
Заголовок сообщения:

Такое ощущение, что вы сначала сделали отражение в регламентированном учете, а потом удалили исходное начисление. И почему то дата стоит 30/01/10, у вас есть только отражение в учете, а самого начисления нету.


Автор: Змея
Добавлено: #93  Вт Окт 26, 2010 17:32:19
Заголовок сообщения:

удалила все, заново сделала-по налогам в регламенте все ок стало.

Добавлено спустя 3 минуты 8 секунд:

теперь другой вопрос по теме: суточные вахте-делаю через начисление ЗП проводки Д7---К 1251, в отражении Н 830 Н 460--, при выплате РКО-в регламенте выплату не видит, если выплату делать ч/з ведомость (с ссылкой на нужные суммы -суточные)0то естественно выплату он проводит по 3350, а не 1251-зато в регистрах все выплачено. Подскажите как это совместить?



Автор: Ange
Добавлено: #94  Вс Ноя 07, 2010 11:43:56
Заголовок сообщения:

Подскажите пожалуйста, я правильно поняла что если в восьмерке выбран режим упрощенная декларация, то в документе отражение зарплаты в регламентированном учете не будут формироваться проводки по налоговому учету?


Автор: Fiona
Добавлено: #95  Пн Ноя 08, 2010 08:29:10
Заголовок сообщения:

Ange
Должны формироваться в любом случае. У вас соответствие счетов бухгалтерского учета налоговому заполнено?
Предприятие - планы счетов - Соответствие счетов бухгалтерского и налогового учета.



Автор: Raybek
Добавлено: #96  Пн Ноя 08, 2010 10:40:43
Заголовок сообщения:

Ange говорит:
Подскажите пожалуйста, я правильно поняла что если в восьмерке выбран режим упрощенная декларация, то в документе отражение зарплаты в регламентированном учете не будут формироваться проводки по налоговому учету?

Правильно. Налоговый учет нужен в 8-ке только для расчета КПН.
Соответственно при режиме упрощенной декларации расчет КПН не нужен, вследствие чего и проводки по налоговому учету ни к чему, как в отражении з/п, так и в других документах.
А вообще ведение налогового учета можно отключать/включать через меню "Предприятие"-"Учетная политика"-"Налоговая учетная политика".



Автор: esholpan
Добавлено: #97  Чт Дек 02, 2010 14:44:12
Заголовок сообщения:

Переходим на 1С-8 Предприятие, внесла все данные по работникам,начислила ЗП, удержала ИПН,ОПВ,СО иСН.Дошла до распечатки документов. Где все это делается? Мне нужна расчетно-платежная ведомость пофамильный список, где прописано сколько начислено и чего, сколько удержано и чего и суммы к выдаче. Где она формируется и печатается, Раньше у меня стояла отдельная программа по зарплате, где заполняешь табель и т.д., а дальше нажимаешь рассчитать и она все делает автоматом. Что за хваленая 1С, разработчики АУ-, в одной таблице начисляешь, во вторую переходишь удерживаешь ИПН и ОПВ, в третью идешь удерживаешь- СН и СО, а если еще и отпускные или больничные, то еще таблицы с начислениями. Ужас какой-то. Помогите, я начинаю с нуля. Распишите мне каждый шаг, с чего начатьи куда дальше идти, пожалуйста.


Автор: esiphi
Добавлено: #98  Чт Дек 02, 2010 15:28:55
Заголовок сообщения:

esholpan
esholpan говорит:
Переходим на 1С-8 Предприятие

Рекомендую Вам внимательно изучить Руководство по ведению учет 1С:предприятие 8(желтая книжка),которое прилагается к программе.Думаю,что на большинство заданных вопросов , Вы найдете ответы.
С ув.



Автор: minura
Добавлено: #99  Сб Дек 04, 2010 22:18:40
Заголовок сообщения:

esholpan
Закладка "Зарплата">"Расчетно-платежная ведомость организации">"Период">"Сформировать"



Автор: Sunshine
Добавлено: #100  Ср Окт 30, 2013 12:58:45
Заголовок сообщения:

Новый вопрос:

Здравствуйте.

Я оформила "Начисление зарплаты работникам организаций" за Октябрь, затем создала "Расчет ИПН, ОПВ и удержаний, но когда нажимаю "Автозаполнение" ничего не выходит, т.е. ничего не заполняется :( не знаю в чем может быть проблема :(



Автор: Мара
Добавлено: #101  Ср Окт 30, 2013 13:00:30
Заголовок сообщения:

Sunshine говорит:
Я оформила "Начисление зарплаты работникам организаций"

сделали расчет и провели документ?
Sunshine говорит:
"Автозаполнение"

либо что-то с Подразделениями, вы эту строчку заполнили или как?



Автор: Sunshine
Добавлено: #102  Ср Окт 30, 2013 13:11:49
Заголовок сообщения:

Мара говорит:
Sunshine говорит:
Я оформила "Начисление зарплаты работникам организаций"

сделали расчет и провели документ?

в этом документе я нажала на "Автозаполнение", затем на "Рассчитать", и провела
Мара говорит:
Sunshine говорит:
"Автозаполнение"

либо что-то с Подразделениями, вы эту строчку заполнили или как?


да. заполнила.

Мара, я вот сейчас посмотрела, у меня в документе "Начисление зарплаты работникам организаций" не заполнены данные в столбце "Дней отработано/Часов отработано". может быть что из-за этого он не рассчитывает налоги? :oops:



Автор: Куликова К.В
Добавлено: #103  Ср Окт 30, 2013 13:15:34
Заголовок сообщения:

А столбец "Результат" у вас значит пустой?


Автор: Sunshine
Добавлено: #104  Ср Окт 30, 2013 13:26:16
Заголовок сообщения:

Куликова К.В говорит:
А столбец "Результат" у вас значит пустой?

да :oops:



Автор: Куликова К.В
Добавлено: #105  Ср Окт 30, 2013 13:32:28
Заголовок сообщения:

Правильно Вы говорили до этого, Вам нужно заполнить данные столбца "Дней отработано". Заполняется он автоматически, согласно производственному календарю, при нажатии кнопки "Рассчитать". Перепроверьте месяц начисления и вид расчета


Автор: Мара
Добавлено: #106  Ср Окт 30, 2013 13:35:18
Заголовок сообщения:

Sunshine говорит:
да

нет результата - нет и данных для ИПН-ОПВ



Автор: Sunshine
Добавлено: #107  Ср Окт 30, 2013 14:03:48
Заголовок сообщения:

Мара говорит:
Sunshine говорит:
да

нет результата - нет и данных для ИПН-ОПВ


да. теперь поняла. стыдно мне так :(

Добавлено спустя 48 минут 23 секунды:

Куликова К.В говорит:
Перепроверьте месяц начисления и вид расчета

Куликова К.В, а обязательно выбирать "Вид расчета"? а что если я оставлю это поле пустым?



Автор: Куликова К.В
Добавлено: #108  Ср Ноя 06, 2013 00:09:30
Заголовок сообщения:

Не обязательно. Программа Вам посчитает зарплату сразу всем работникам, независимо от вида расчета

Добавлено спустя 5 минут 25 секунд:

"Вид расчета" - это как бы признак отбора, фильтр для начисления определенного вида зарплаты. Как то так, сформулировала как могла :)



Автор: Orion
Добавлено: #109  Пт Дек 06, 2013 11:07:31
Заголовок сообщения:

Всем коллегам привет!

Раньше я работал только в 1С 7.7, а сейчас только начал осваивать 8.2, поэтому возникло сразу много вопросов, но один - по уже имеющейся теме.

ИП на ОУР, без наемных работников. Как правильно ему начислить ОПВ и СО с МЗП, а также СН в сумме 2 МРП за минусом СО? ИПН в его случае не начисляется.



Автор: Трудоголик2
Добавлено: #110  Пт Дек 06, 2013 11:40:34
Заголовок сообщения:

Orion говорит:
Как правильно ему начислить ОПВ и СО с МЗП,

У ИП нет з/п поэтому делаете начисление через операции.
Дт 7210 Кт 3220
Дт 7210 Кт 3210
Orion говорит:
СО с МЗП

Это еще почему? СО исчисляется от дохода.
Orion говорит:
а также СН в сумме 2 МРП за минусом СО

Это можно сделать через расчет СН. Но если у вас доход больше чем 69240, то СН будет равен 0



Автор: Orion
Добавлено: #111  Пт Дек 06, 2013 12:55:16
Заголовок сообщения:

Трудоголик2 говорит:
Это еще почему? СО исчисляется от дохода.

Это уже было темой для спора. Мы начисляем с МЗП.

Трудоголик2 говорит:
Но если у вас доход больше чем 69240, то СН будет равен 0

ИП на ОУР платит СН в размере 2 МРП за себя, и 1 МРП за каждого наёмного работника, за минусом СО, разумеется.

Трудоголик2, спасибо за подсказку про операции, я в 7.7 также делал. Специально не сказал, думал вдруг в 8.2 есть спец.операция для этого.[/quote]



Автор: Трудоголик2
Добавлено: #112  Пт Дек 06, 2013 12:57:09
Заголовок сообщения:

В 8-ке тоже нет. Единственное отличие в 7-ке при формировании списков на ОПВ и СО, ИП-шник автоматом включался, а в 8-ке надо ручками добавлять.


Автор: Orion
Добавлено: #113  Пт Дек 06, 2013 13:29:41
Заголовок сообщения:

Возник ещё вопрос.

Не получается начислить СН. Вроде как сделал начисление через "Расчет СН и СО", указал сотрудника (единственного, он же ИП), указал сумму начисления, период, дату документа. Провёл. Но в оборотно-сальдовой ведомости почему-то операция не отразилась. Что я сделал не так?

И ещё вопрос по оборотно-сальдовой ведомости. Как сделать так, чтобы галочка группировки счетов "По субсчетам" по-умолчанию была установлена?



Автор: Трудоголик2
Добавлено: #114  Пт Дек 06, 2013 13:41:34
Заголовок сообщения:

Orion говорит:
Но в оборотно-сальдовой ведомости почему-то операция не отразилась. Что я сделал не так?

Еще провести док "отражение з/п в регламентном учете"



Автор: Orion
Добавлено: #115  Пт Дек 06, 2013 14:05:39
Заголовок сообщения:

Я создал документ "Отражение зарпалаты в регл учете", где вручную вбил ещё раз проводки Д7210 К3150, и ещё сами проставились Д7200Н К3190Н. В 7.7 никаких вот этих "Н" небыло. В общем, в оборотке сумма появилась, но почему-то совместилась с социальными отчислениями. А мне надо отдельно на 3150 разнести. Что опять не так?


Автор: Ирина Локтионова
Добавлено: #116  Пт Дек 06, 2013 14:20:03
Заголовок сообщения:

Orion говорит:
Это уже было темой для спора. Мы начисляем с МЗП.

Не хочу уводить обсуждение в сторону, но предметом спора было исчислять СО со всего оборота или с дохода за минусом расходов. А вот с МЗП ИП на ОУР никогда не исчисляли. Почитайте внимательно Закон об обязательном социальном страховании и Правила.



Автор: Orion
Добавлено: #117  Пт Дек 06, 2013 14:30:19
Заголовок сообщения:

Orion говорит:
но почему-то совместилась с социальными отчислениями.

Прошу прощения. Ошибку исправил. Оказалось, что я немного запутался с СО и СН, и указал первое вместо второго в проводках. Сейчас всё нормально. Ещё раз спасибо.

Рита, спасибо, Вы на самом деле правы.



Автор: iren-devil
Добавлено: #118  Вт Фев 04, 2014 12:39:16
Заголовок сообщения:

Добрый день, подскажите,пожалуйста, как сделать начисление заработной платы при сменном графике работ. АУП работают пятидневку, а слесари посменно, я уже голову сломала как в 1С 8.2 поменять количество рабочих дней в месяце, в 7.7 было понятно в ведомости начисления в основной части нужно было ставить дни и часы, а здесь как?


Автор: Трудоголик2
Добавлено: #119  Вт Фев 04, 2014 12:43:30
Заголовок сообщения:

iren-devil, в справочнике при заполнении реквизитов по этой категории вы должны были поставить не оклад, а часовую тарифную ставку.


Автор: iren-devil
Добавлено: #120  Вт Фев 04, 2014 14:01:30
Заголовок сообщения:

напишите пожалуйста более подробно


Автор: Трудоголик2
Добавлено: #121  Вт Фев 04, 2014 14:36:20
Заголовок сообщения:

Заполните поле Вид расчета.
В поле Вид расчета выбирается начисление из плана видов расчета Начисления организаций. В данном плане вида расчетов перечислены все виды начислений, применяемые в организации, с указанием способа расчета, способа учета налогообложения (ИПН, ОПВ и СН, СО).
В поле Размер укажите размер вида начисления.
Примечание: На закладке Начисления укажите все основные начисления по работнику. Например, если работнику Долгополову Александру Андреевичу каждый месяц начисляется оклад по дням и премия, то в табличной части должно быть две строки с указанием одного и того же физического лица, но с разными видами начислений и размерами.



Автор: iren-devil
Добавлено: #122  Вт Фев 04, 2014 15:00:25
Заголовок сообщения:

Извините, меня, конечно, но я так и не поняла как мне сделать что работник отработал 10 смен к примеру, программа считает дни как в производственном календаре, начисление ставлю по часам


Автор: Трудоголик2
Добавлено: #123  Вт Фев 04, 2014 15:39:09
Заголовок сообщения:

iren-devil, сделайте следущее
1. Откройте список документов Приемы на работу в организацию (меню Кадровый учет – Прием на работу).
2. Выделите документ Прием на работу в организацию, щелкните правой кнопкой мыши по документу и выберите команду На основании. Выберите значение Ввод сведений о регл. учете плановых начислений сотрудников организаций.
3.В поле От – укажите дату документа (целесообразно в поле Дата указывать дату приема на работу).
4. В табличной части документа в поле Способ отражения в бухучете по каждому виду начисления сотрудника выберите соответствующий способ. В вашем случае будет "оклад по часам"
5. Далее кнопка Записать и ОК.



Автор: iren-devil
Добавлено: #124  Вт Фев 04, 2014 16:06:35
Заголовок сообщения:

Я так делаю, ставлю в ведомости количество отработанных дней 10 смен, и программа считает,что он отработал 10 из 20 дней


Автор: Трудоголик2
Добавлено: #125  Вт Фев 04, 2014 16:15:51
Заголовок сообщения:

Ну это у вас не почасовая же оплата, а вы вопрос ставили про суммированный учет рабочего времени.


Автор: iren-devil
Добавлено: #126  Вт Фев 04, 2014 17:30:38
Заголовок сообщения:

Наверное я запуталась уже, у меня рабочие работают посменно, норма 10 смен в месяц, в 7.7 при начислении зп я просто ставила в общей части общее количество дней за месяц 10 и уже в табличной проставляла отработаные смены по табелю, а в 8.2 не знаю как это сделать?


Автор: Трудоголик2
Добавлено: #127  Ср Фев 05, 2014 08:25:37
Заголовок сообщения:

iren-devil, при сменном графике работы как у вас вы должны вести суммированный учет рабочего времени. Потому как если они у вас работают сутки через двое, то в одном месяце у них выходит 10 смен, а другом 11. Поэтому, согласно КоТ РК, вы обязаны вести суммированный учет рабочего времени.


Автор: Туканов Г.Б.
Добавлено: #128  Ср Фев 12, 2014 00:29:39
Заголовок сообщения:

Raybek, Помогите пожалуйста. После обновления программы Экспресс проверка выдает ошибку: зарплата начислена 31.01.2014 г. ОПВ в регламентном отчете дважды показывает : первый с плюсом Начисленный ОПВ , а второй с минусом Пеня ОПВ с датой 01.01.2014 года. Суммы одинаковые С уважением Туканов Годжа Билал оглы


Автор: Трудоголик2
Добавлено: #129  Ср Фев 12, 2014 08:27:40
Заголовок сообщения:

Туканов Г.Б., это косяк программы. Разработчики сделают исправление в следующем релизе.


  

Служба поддержки WWW.BALANS.KZ