» Казахстанский Бухгалтерский форум www.balans.kz

Как удержать из зарплаты работника оставшуюся сумму в подотчёте?

  
Показать сообщения:
Начиная со старых .::. Начиная с новых
Автор: Farida_79@inbox.ru
Добавлено: #1  Пн Июн 07, 2010 16:35:30
Заголовок сообщения: Как удержать из зарплаты работника оставшуюся сумму в подотчёте?
Здравствуйте форумчане! У нас на предприятии такая ситуация: Работник получил подотчет 80000 тг, на командировочные расходы. А после он отчитался только за 50000тг. За ним остается долг 30000тг, и работник предлагает эту сумму удержать с зарплаты. Как это будет выглядеть, смогу ли я удержать эту сумму с зарплаты? Или должна эту сумму в начале ему начислить как прочий доход, удержать налоги и удержать уже неотчитавшуюся сумму?
1) Дт 3350/ Кт 1251 = 30 000 тг,
2) Дт 7211 / Кт 3350=30 000, Дт 3350 / Кт 3220=3 000, Дт 3350 / Кт 3120 = 12048.
Правильны ли такие проводки?
Автор: Янка
Добавлено: #2  Пн Июн 07, 2010 16:38:56
Заголовок сообщения:
Farida_79@inbox.ru Нужно чтобы сотрудник написал заявление, об удержании этой суммы с его заработной платы. На основании заявления - проводка Дт 3350/ Кт 1251 = 30 000 тг. Все!
Я так делаю. Интересно услышать еще мнения.
Автор: Мадя
Добавлено: #3  Пн Июн 07, 2010 16:39:28
Заголовок сообщения:
вам нужно определиться вы хотите удержать ее с зп или все-таки начислить командировочные сверх норм.
Удержать, конечно, имеете полное право.
Автор: mamarkovaolga
Добавлено: #4  Пн Июн 07, 2010 16:40:36
Заголовок сообщения:
Farida_79@inbox.ru говорит:
Как это будет выглядеть, смогу ли я удержать эту сумму с зарплаты?

сумму в 30 000 ставите в доход сотруднику и облагаете налогами

Добавлено спустя 1 минуту 1 секунду:

Янка говорит:
Нужно чтобы сотрудник написал заявление, об удержании этой суммы с его заработной платы. На основании заявления - проводка Дт 3350/ Кт 1251 = 30 000 тг. Все!

отличный вариант, давно им пользуюсь
Автор: AndreyD
Добавлено: #5  Пн Июн 07, 2010 17:03:51
Заголовок сообщения:
mamarkovaolga говорит:
в 30 000 ставите в доход сотруднику и облагаете налогами

странное предложение... получается начислить з/п, повторно начислить доход и налоги на сумму...
считаю верным:

1. утверждается руководителем отчет в сумме 50000,0 и подписью сотрудника на авансовом подтверждается перерасход в 30000,0
2. сотрудник пишет заявление о согласии удержания из зар.платы суммы 30000,0
3. начисляется зар.плата за отраб.период
4. до выплаты производится удержание (операция "проч.удержание")
Автор: Elen
Добавлено: #6  Пн Июн 07, 2010 17:18:14
Заголовок сообщения:
Янка говорит:
Нужно чтобы сотрудник написал заявление, об удержании этой суммы с его заработной платы. На основании заявления - проводка Дт 3350/ Кт 1251 = 30 000 тг. Все!

Согласна. Только если 30000 - сумма составляющая более 50% от суммы на руки, удержать придется не в одном месяце, а более

Трудовой Кодекс говорит:
Статья 137. Удержания из заработной платы
...
2. Удержания из заработной платы работника для погашения его задолженности перед организацией, в которой он работает, могут также производиться на основании акта работодателя при наличии письменного согласия работника.
3. Общий размер ежемесячного удержания не может превышать пятьдесят процентов причитающейся работнику заработной платы.

Автор: Farida_79@inbox.ru
Добавлено: #7  Вт Июн 08, 2010 08:31:24
Заголовок сообщения:
Я всегда так и делала, недоотчитавшуюся сумму удерживала с зарплаты: Дт 3350 / Кт 1251. А вот теперь мне говорят, что я неправильно делаю. Если работник потратил эти суммы на свои расходы, получается его доход, и предлагают, чтоб я начислила данну сумму, удержала налоги, а птом уже удержать задолженность по подотчетным суммам????? :(
Автор: Я тут мимо проходил
Добавлено: #8  Вт Июн 08, 2010 08:51:07
Заголовок сообщения:
Если вы удержали, то никакого дохода не будет. Доход будет если вы не удержите!

Добавлено спустя 1 минуту 15 секунд:

Держитесь подальше от таких советчиков...

  

Служба поддержки WWW.BALANS.KZ