| » | Казахстанский Бухгалтерский форум www.balans.kz | Работник устроился на работу, берет 10 дней отпуска. Какой период будет правильным? |
|
Показать сообщения: Начиная со старых .::. Начиная с новых |
|||
| Автор: | Дилека |
| Добавлено: | #1 Вт Дек 09, 2008 16:08:31 |
| Заголовок сообщения: | Работник устроился на работу, берет 10 дней отпуска. Какой период будет правильным? |
Работник устроился на работу 14.11.2007г, 26.11.2008 он берет 10 дней отпуска. Рабочий период для расчета средней заработной платы какой период брать: 1. 14.11.07-14.11.08 2. 14.11.07-25.11.08 3. 26.11.07-26.11.08 Какой период будет правильным? |
|
| Автор: | *САМ* |
| Добавлено: | #2 Вт Дек 09, 2008 16:11:40 |
| Заголовок сообщения: | |
Для расчета СЗП я бы взяла период 12 мес. до события, т.е. 26.11.07.-26.11.08. Для расчета количества дней, взяла бы весь период. |
|
| Автор: | Дилека |
| Добавлено: | #3 Вт Дек 09, 2008 16:22:01 |
| Заголовок сообщения: | |
Спасибо за ответ. :) |
|
| Автор: | Елена 777 |
| Добавлено: | #4 Ср Сен 16, 2009 10:46:40 |
| Заголовок сообщения: | Отпускные |
Добрый день!Подскажите, пожалуйста: Работник устроился на работу с 01.04.06 а,через 12 месяцев с 01.04.07 он пошёл в отпуск, в отпуске был один день приказом был отозван из отпуска, вышел на работу.З.пл. за апрель 07 ему была начислена за минусом одного дня.Ровно через 12-месяцев ему снова пришло время уходить в отпуск и у меня вопрос:в расчётный период отпускных я беру этот апрель 07 без одного дня-(это время которое он должен быть в отпуске)или беру с 01.05.07? |
|
| Автор: | Елена Т | ||
| Добавлено: | #5 Ср Сен 16, 2009 10:50:15 | ||
| Заголовок сообщения: | |||
Да. |
|||